员工工作中出现错误,单位可以如何赔偿
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员工岗位工作出现失误给用人单位造成经济损失的,单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。可从劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>工作失误员工应如何赔偿
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员工工作出现失误给用人单位造成损失,若是劳动合同有约定的,双方应当按照约定履行相应的义务。根据相关法...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工作中出现失误怎样赔偿员工,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中死亡怎么赔偿
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张伯乐律师|专职律师,5年经验在线咨询工伤的误工费怎么赔偿
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俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询员工在上班过程中出现工作失误需要赔偿吗
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员工在工作过程中失误,并非故意的,员工并不需要承担赔偿责任。是单位应该承担的风险。 如果是员工非工作原因造成的损失,但是才可以要求赔偿。 《工资支付暂行条例》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>员工工作出现失误给公司造成损失的如何解决
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员工工作出现失误给公司造成损失的,按照员工的失误行为给公司造成的实际损失进行赔偿;或者可按照劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作中失误导致损失能不能要求赔偿?
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工作失职造成的财产损失,劳动者应赔偿的数额要依据双方劳动合同的约定,根据过错的大小、损害的程度,参照...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作中出现失误怎样赔偿员工,律师怎么看
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询交通事故工伤赔偿中有误工费吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询出交通事故误工费是怎么赔偿的
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询职工工作中出现严重失误需要赔偿吗
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员工在工作过程中失误,并非故意的,员工并不需要承担赔偿责任。是单位应该承担的风险。 如果是员工非工作原因造成的损失,但是才可以要求赔偿。 《工资支付暂行条例》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工作中给出现了失误工作失误领导扣工资合理吗
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按劳动法的规定,如果工作失误,用人单位可以要求劳动者承担赔偿,但是每个月扣除的工资,不得超过20%的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作中出现失误怎样赔偿员工,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作中行为失误让顾客受伤怎么赔偿?
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要结合具体情况来看,如果是故意造成的,则全额赔偿;若过大过失造成的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据实...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工开车失误事故赔偿
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员工开车发生事故的应当由用人单位以及事故责任人负责赔偿。根据规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工作中出现不签劳动合同怎么赔偿
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工作中,不签劳动合同的赔偿是:用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的,应当...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂要裁员怎么赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司辞退员工应该怎样赔偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工作中出现失误怎样赔偿员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作失误需要员工赔偿吗
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员工在工作过程中失误,并非故意的,员工并不需要承担赔偿责任。是单位应该承担的风险。 如果是员工非工作原因造成的损失,但是才可以要求赔偿。 《工资支付暂行条例》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>工作失误造成损失怎样赔偿?
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劳动者因工作失误造成用人单位损失的,用人单位可以根据劳动合同的约定,要求劳动者赔偿损失。对经济损失的赔偿,可以从本人工资中扣除,但最高不能超过劳动者当月工资的20%。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作失误造成损失,如何赔偿?
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因个人工作失误给公司造成经济损失的,个人要适当赔偿。 《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳 动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作失误能不能扣工资
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员工工作失误能否扣工资视具体情况而定,具体情况如下:1、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>误工费怎样赔偿对方出车祸的误工费
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车祸对方负全责的,应当赔偿误工费,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的,误工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤营养费误工费赔偿怎么算
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询个人过失造成的工伤怎样赔偿
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询工作失误造成员工损失,如何赔偿
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因个人工作失误给公司造成经济损失的,个人要适当赔偿。 《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳 动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工的工作失误,造成的劳动损失怎样要赔偿?
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根据我国法律的规定,如果劳动者本人的原因给使用者带来经济损失,使用者可以根据劳动合同的约定要求赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过工人当月工资的20%。扣...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作中出现失误怎样赔偿员工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作中误伤工友怎么承担赔偿责任
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1、工作中误伤工友,由用人单位承担工伤保险责任; 2、职工在工作时间和工作场所内,工作中误伤工友,工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂辞退员工怎么赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工工作失误公司财产受损要怎样赔偿
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要看具体情况。如果是有意导致的,则全部赔偿;若过大过失导致的,则部分赔偿,赔偿比例由法官根据事实上情况确定,无统一准则;若通常过失导致的,则无需赔偿。相关...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工工作失误,是否会被扣工资?员工工作失误造成的损失要不要赔偿
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员工工作失误,是否会被扣工资需要区别对待: 1、劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿;比如因为失恋啊、心情不好啊,故意破坏用人单位的产品、设备等; 2、劳动者存在重大过失的,50%左右;明显可以避...
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