2023关于加班工资法律如何规定?
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1、2023关于加班工资法律规定:工作日加班因支付不低于1.5倍工资。 2、休息日安排加班又不能补休...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工加班工资怎么算,劳动法规定加班时间
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加班费计算:法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班费=月工资...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对关于加班工资的诉讼时效怎么规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
最高人民法院关于诉讼时效怎么规定
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询拖欠工资的诉讼时效
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询关于劳动合同加班的诉讼时效规定
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。(第4款)劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>关于加班费的时效问题
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劳动者主张加班费的时效一般是一年。劳动者可以在知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内,向劳动争议仲...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>对于加班工资是如何规定的
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对于加班工资的规定如下:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
关于加班工资的诉讼时效怎么规定,律师怎么看
欠发工资的诉讼时效
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询债务追讨诉讼时效是怎么规定的
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询如果是关于加班工资有诉讼时效吗
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。(第4款)劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>如果是关于加班工资有诉讼时效吗?
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。(第4款)劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,...
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请问关于民事诉讼的时效规定?
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根据我国民事诉讼法的有关规定,请求法院保护权利的诉讼时效为三年,如果法律有另外的规定则按照其规定。该...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>有没有关于加班的规定
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《劳动法》关于加班的规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班费诉讼时效法律规定有哪些
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加班费的诉讼时效规定有:诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算,向人民...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资的诉讼时效是多久
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资是否有诉讼时效
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王怡倩律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到关于加班工资的诉讼时效怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班工资的诉讼时效
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。(第4款)劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资诉讼时效
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根据中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第二十七条之规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>关于加班工资的规定
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1、工作日加班费 也就是在正常工作日的工作时间之后安排劳动者继续工作,以小时计。工作日加班有无法安排员工调休的,应当以该劳动者时薪的1.5倍计发加班工资。 2、休息日加班 在员工休息日因工作需要安排员...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>2023劳动法关于加班规定怎么规定?
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1、2023劳动法关于加班的规定:职工每日上班时间不得多于八小时。 2、每周上班时间不得多于四十四小...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>加班工资追诉时效问题
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者主张加班费的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
关于离婚后房产纠纷得诉讼时效
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赵阳律师| 专职律师,6年经验在线咨询最高院关于双倍工资仲裁时效
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询加班费诉讼时效的规定
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如果劳动者提出了加班费主张,即使未提供有效的证据,用人单位也负有对劳动者主张权利之日前两年的考勤、工资支付等方面的举证义务;超过两年部分由劳动者举证,如果劳动者能够提供充分有效的证据证明两年前的加班事...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>计算加班工资时,最新劳动法关于加班工资的规定加班工资怎么发
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《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到关于加班工资的诉讼时效怎么规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于环境损害赔偿诉讼的诉讼时效规定
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因环境污染损害赔偿提起诉讼的时效期间为三年,从当事人知道或者应当知道受到污染损害时起计算。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询追讨加班工资的诉讼时效
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一些劳动仲裁机构和法院均裁(判)决劳动者只能追讨两年内的加班工资,认为超过两年部分已经失去时效。但对于加班工资,没有任何一部法律设定两年的保护时效。只有在劳动者没有举证又无法查证的情况下,超过两年部分...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>主张加班工资诉讼时效
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行...
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