员工无缘无故被辞退有没有补偿
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员工无缘无故被公司辞退可以赔偿。法律规定,如果劳动者在本单位工作的年限,每满一年的,需要向劳动者支付...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>无缘无故被辞退没有劳动合同
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没有签订劳动合同,无缘无故被开除,若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对无缘无故被单位辞退怎么提赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工怎么才算无故辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询被无缘无故辞退公司不给补偿
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该热线主要用于向社会公众提供人力资源和社会保障公共咨询服务,不负责处理争议...
北京在线咨询顾问团咨询我>>无缘无故被辞退公司该发多少工资
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若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位能无缘无故的开除我吗
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单位不能无缘无故的开除劳动者。若没有法律规定的情形,用人单位与劳动者解除劳动合同的,劳动者可以要求继...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无缘无故被单位辞退怎么提赔偿,律师怎么看
被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,10年经验 在线咨询入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工作6天被无故辞退有赔偿吗?在上班无缘无故辞退了有吗赔偿
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用人单位无故辞退涉嫌违法解除劳动合同,劳动者如果没有《劳动合同法》39条的情形,可以申请劳动仲裁,主张经济赔偿金。劳动争议由用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委管辖。申请劳动仲裁,立案...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故辞退员工怎么赔偿,诉讼费和赔偿方
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1、单位无故辞退正式员工,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同的,劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。 2、法律依据《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对无缘无故被单位辞退怎么提赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位无故辞退员工,劳动法规定怎样赔偿
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被工厂无缘无故开除需要什么赔偿
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如果被公司辞退的,可以按照每工作一年支付一个月工资待遇的标准来进行支付,6个月以上的支付一个月工资待...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怎样获得员工被单位无故辞退的经济补偿
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员工被无故辞退,若是属于违法辞退的,用人单位应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金;若是属于用人单位主动提...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班五个月被辞退该怎么赔偿
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询遇到无缘无故被单位辞退怎么提赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被无缘无故辞退怎么办?有什么程序
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1、若公司无故要求解除您的劳动关系,您可以不接受,要求继续履行劳动合同。2、若您同意解除劳动合同,则视作双方合意解除,您只能获得经济补偿金。按照劳动合同解除前12个月的平均工资,结合工作年限,有一年算...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>怎么计算员工被单位无故辞退赔偿金
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1、员工被单位无故辞退,可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金,那么员工可要求单位多支付一个月本人工资。 2、依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故辞退我但又不赔偿我该怎么办
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保留公司开除你的证据,到劳动局申请仲裁,请求赔偿一年两个月经济赔偿金。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故被打了可以要求赔偿多少
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可以请求其赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用以及精神损害...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>请问员工无缘无故被辞退劳动法规定是什么?
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公司如果无正当理由解除合同,公司需要支付双倍经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无单位人员怎样交社保
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询政审父母无工作单位怎么填
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工无缘无故辞退老板需要赔偿吗
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公司无故辞退员工怎么赔偿根据我国《劳动法》的相关规定: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>签了但是用人单位没给自已劳动合同,被无缘无故辞退了怎么要求赔偿
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及时向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无缘无故被单位辞退怎么提赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女方无缘无故提出离婚怎么补偿男方
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女方无缘无故提出离婚不需要补偿男方,按照相关法律规定每一个公民都有自由结婚离婚的权利,只有一方存在法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>无故辞退员工找哪个部门投诉
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询在服务行业无缘无故被辞退有什么补偿
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若有签订劳动合同,且合同还未到期,那单位无故辞退劳动者属于违法解除劳动合同关系,按一年工龄支付一个月的工资,6个月以下计半个月的工资的两倍标准支付赔偿金;若没有签订劳动合同,且已工作满一年的,视为双方...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>无缘无故被公司辞退开除怎么办,可以补偿么
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因以欺诈胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的。...
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