劳动关系解除是否需要单位出具证明
图文133人已浏览
单位解除劳动关系时应出具解除劳动合同的证明,这是用人单位的法定义务。对于用人单位来说,除了需要出具解...
原单位不与劳动者解除劳动关系,应向新单位报告吗
图文89人已浏览
原单位未解除劳动关系能否入职新单位法律并不禁止双重劳动关系,前提是原单位无异议,事先告知新单位知晓。...
针对被原单位解除劳动关系需要哪些环节,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解除劳动关系
视频1,618人观看
劳动者怎样才能解除劳动关系
视频445人观看
解除劳动关系的证明是否需要原单位准备?
问答584人已浏览
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动...
劳动关系解除后用人单位有哪些义务
图文80人已浏览
劳动关系解除后用人单位的义务: 一、用人单位有出具解除或者终止劳动合同证明的义务。 二、用人单位有在...
申请仲裁劳动关系解除时需要通知单位吗
图文155人已浏览
申请仲裁解除劳动关系需要通知单位。...
不明白,就问一问
被原单位解除劳动关系需要哪些环节,律师怎么看
劳动关系赔偿责任有哪些
视频1,737人观看
劳务关系和劳动关系的区别
视频260人观看
因公司原因解除劳动合同
视频2,125人观看
与原单位劳动关系解除怎么证明
问答584人已浏览
证明解除劳动合同可以通过单位出具的解除劳动合同证明予以证明,按照《劳动合同法》规定,劳动者办理离职手续时用人单位应该向劳动者出具解除劳动合同证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
原单位解除劳动关系还能起诉吗
问答584人已浏览
原单位解除劳动关系还能起诉,劳动争议案件仲裁前置,必须先向劳动人事争议仲裁院申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服才能向人民法院提起民事诉讼。解除一年之内可以申请劳动争议仲裁。 根据《劳动仲裁争议法》第二十七条...
针对被原单位解除劳动关系需要哪些环节,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
用人单位劳动关系解除的情形
图文93人已浏览
用人单位可依法解除劳动关系的情形如下: 1、劳动者不符合单位在试用期的录用条件; 2、严重违规的; ...
不上班单位会解除劳动关系吗
图文106人已浏览
单位不给解除劳动关系不让上班不应当视为解除劳动合同,单位有义务支付劳动者的劳动报酬。...
劳动关系解除后需要注意哪些问题
图文108人已浏览
有偿解决劳动关系指《劳动合同法》第四十条,非过失性辞退,应当注意以下问题: 1、坚持民主与自愿的原则...
哪些情形可以解除继父母子女关系
视频786人观看
同居关系怎么解除
视频1,637人观看
遇到被原单位解除劳动关系需要哪些环节,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何解除劳动关系用人单位解除劳动关系的
问答584人已浏览
通常情况下,用人单位在与劳动者协商一致时,可解除劳动合同。根据《劳动合同法》用人单位与劳动者解除劳动合同的方式有如下几条:《劳动合同法》第三十九条:劳动者有如下情形之一的,用人单位可与劳动者解除劳动合...
解除劳动关系的原因怎样的,解除劳动关系有哪些原因?
问答584人已浏览
解除劳动关系原因根据《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营...
单方解除劳动关系赔偿金要怎么算,他单位解除劳动关系赔
问答584人已浏览
用人单位解除与员工的劳动关系(或者解除员工)分为以下三种情况:1。用人单位与员工解除劳动关系,应当支付经济补偿或者赔偿而不支付的,可以在一年内申请劳动仲裁维护其合法权益:1。用人单位与员工解除劳动关系...
单位违法解除劳动关系员工可以要求恢复劳动关系吗
图文112人已浏览
单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要...
未解除劳动关系能应聘新单位吗
图文128人已浏览
法律并不禁止双重劳动关系,前提是原单位无异议,事先告知新单位知晓。否则,原单位可以解除劳动合同,并主...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系和劳务关系有什么区别
视频5,744人观看
股权质押解除有哪些原因
视频1,458人观看
劳动者和用人单位解除劳动关系,需要哪些证据材料证明劳动合同关系
问答584人已浏览
劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位和劳动者存在劳动纠纷,在劳动仲裁时效内,用人单位可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系,通常需要的证据...
劳动者与用人单位解除劳动关系单位需要支付劳动者补偿的情形有哪些
问答584人已浏览
劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位违法解除劳动合同需要支付劳动者赔偿金(每服务一年支付两月工资)。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第...
遇到被原单位解除劳动关系需要哪些环节,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动关系后单位有什么义务
图文120人已浏览
解除劳动关系后单位的义务有,向员工出具离职证明;再十五天内为员工办理档案和社会保险关系的转移手续;并...
非法同居怎样解除关系
视频1,260人观看
劳动者和用人单位解除劳动关系劳动者与用人单位解除劳动关系的条件
问答584人已浏览
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者只要符合退休条件就可以依法办理退休手续享有养老保险金,劳动者和用人单位解除劳动关系是否有劳动仲裁与退休没有直接关系,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处...
母亲被迫解除劳动关系劳动者如何维权索赔与单位解除劳动关系的要求
问答584人已浏览
1、到廛河区劳动局申请劳动仲裁,帮辛苦十年的母亲追要养老保险金、经济补偿金等; 2、该公司解除劳动关系违法,你母亲可要求继续履行劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单...