辞慢工不批,,辞快工也不批应该怎么样办
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找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>克扣员工工资,辞职不批
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辞职提前三十日以书面形式通知用人单位即可(试用期内提前三天),到期不批,也可直接离职,并要求公司支付...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对辞慢工不批,而辞快工扣工资就批会违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询辞急工扣工资标准
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询就是说工厂辞慢工不批辞快工扣我们一半
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可以向劳动监察大队投诉后申请劳动仲裁。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>辞快工不给辞,而且工资扣了一半多
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何辞职都对用人单位有一定影响,所以很多用人单位都在员工自主辞职方面有自己的规定。你和厂里签了合同,因...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我辞工领导不批怎么办,辞快工也不批,自离又没工资
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一般情况下,辞工只要你自己做决定就行了,无须单位同意或批准,但是要记住,试用期后后,辞工需要提前30...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞慢工不批,而辞快工扣工资就批会违法吗,律师怎么看
辞急工扣钱合法吗
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询陪产假不批违法吗
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询暑假工没批准就辞职扣工资吗
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1,用人单位无权扣发工资; 2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知用人单位即可,并不需要单位批准; 3,你有权要求单位补缴社会保险; 4,你有权要求用人单位支付拖欠你的年终奖和工资; 5,你有权要...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>请假不批就辞职需要扣多少工资
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1、员工急辞职,如果用人单位同意的话,用人单位扣除的赔偿原则上不能超过工资的20%的 2、《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞慢工不批,而辞快工扣工资就批会违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞工不批,不给工资
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到劳动监察部门举报。也可以直接申请劳动争议仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>急辞工,领导不批就拿不到工资吗
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员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司一般可要求员工赔偿工资的20...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞工不批怎么办,不批是违法吗
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1、劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签合同辞职不批怎么办
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到辞慢工不批,而辞快工扣工资就批会违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞工不批没有工资
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劳动者辞工用人单位不批不发工资是违法的。劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据《劳动合同法》第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞工不批钱还可以扣50% 的工资合法吗
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试用期辞工提前三天申请,克扣工资不合理。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>辞工不批违反劳动法吗
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!辞职是法律赋予劳动者的法定权利,如果双方已签订劳动合同,员工辞职需要提前一个月,以书面的形式通知用工单位;如果尚未签订劳动合同,则可依据试用期的相关规定,员工只需提前3天通知用工单位。到期后,用工单...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>我要辞工,公司不批,然后我辞快工扣多少钱
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提前一个月书面申请离职,就可以离职了,公司克扣工资是可以到劳动局投诉的,也可以到劳动局申请仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>急辞工不批是否违法
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合法。员工离职需要提前三十天向单位提出申请,时间一到可以自动离职,否则属于违约,需要向单位支付一定的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询慢辞老板不批,没签合同,非被逼急辞扣工资百分之30?
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能证明提前一个月提出了离职就可以直接走了,不给发工资就申请劳动仲裁。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>辞快工慢工问题
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找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞慢工不批,而辞快工扣工资就批会违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不辞而别,能扣工资吗?
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员工不辞而别的话单位要怎么处理 作为公司首先必须明白的是:员工不辞而别绝不等于自动离职!所以,公司针...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职后老板不发工资怎么办
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询临时工急辞不批扣工资怎么办
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劳动者辞职,用人单位克扣工资是违法的。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>辞快工不批能找劳动局吗?
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未签订劳动合同的,可以主张双倍工资,违法辞退的,还可以主张双倍经济补偿金。...
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