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外资企业待遇高不高呀

2024-07-09 9人已浏览
  • 张神兵律师

    张神兵律师合伙人

    广东律参律师事务所

    擅长：刑事辩护、民事诉讼

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,240

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专业分析
A类外企：欧美大型咨询公司及投资银行。摩根斯坦利、麦肯锡相信这些公司都是如雷贯耳。但是这些公司工作压力很大。当然，局算是应届生， 第一年的年收入基本上不会低于20。B类外企：美国超大型公司。B、、、C、通用有些岗位收入很高，也有岗位收入一般。进这些公司较好的岗位年收入在10左右。当然，是平均的，有比这个高的，也有低的。C类外企：欧洲超大型公司、四大、美国大型公司。B、西门子、A、大众、四大会计师事务所、D四大相信大家都了解，当然，四大更多的是带来的个人发展的价值，第一年年薪7并不是最肥的蛋糕。而其他一些欧洲公司待遇比往年相对而言有所下降，当然平均年薪在8问题不大。D类外企：日韩超大型企业。A、、、松下、日立日韩企业工作压力很大，收入并没有外界传说得高。当然，这类企业很重视技术类人才，而一般岗位等平均年薪在5．5左右就不错了。本人深受其害（而且本来想把日企写在D类，韩企写在类的）类外企：港台大型企业、欧美一般企业。工作压力大。收入一般。什么富士康之流就是这样的。类外企：欧美小型公司。工作压力及收入和好一点的普通私企没有太大区别。市场上多得很。类外企：日韩小型公司。工作压力超级大，收入超级一般，完全是来中国赤裸裸的剥削剩余价值。
法律依据
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