哺乳期安排了加班不哺乳期哺乳期加班合法吗
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哺乳期指的是女员工生育完至婴儿满一周岁的时间段。 在这段时间内,用人单位不得安排女员工在从事国家规定...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>劳动法女工加班哺乳期,经常加班,违反劳动法吗
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女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对新劳动法哺乳期加班,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,5年经验在线咨询哺乳期上班公司强制加班哺乳期加班违法吗
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哺乳期领导让周六加班违法。根据相关法律规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,...
山西在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期安排加班如何劳动仲裁
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女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>因哺乳不能加班违反劳动法吗?
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哺乳期经常加班违反劳动法,劳动法明确规定,女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新劳动法哺乳期加班,律师怎么看
国家法定哺乳期是多久
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询哺乳期犯法会不会拘留
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询哺乳期女职工被加班是否有劳动法
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怀孕、哺乳期(孩子一岁以内)不安排加班 《劳动法》 第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>于哺乳期加班劳动法的相关性问题
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对未满1岁哺乳的期间,不得安排劳动者夜班劳动或延长劳动工作时间。 根据《女职工劳动保护特别规定》 第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。 用人单位应当在每天的劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对新劳动法哺乳期加班,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
堂X在哺乳期上班,哺乳期加班如何算呢?
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根据相关法律规定哺乳期加班怎么算的相关内容,如以下说明: 《女职工劳动保护特别规定》第九条对哺乳未满...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>哺乳期让周末参加加班和哺乳期的事情违法吗
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哺乳期妇女加班是不合法的。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哺乳期要求加班算违法吗
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女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哺乳期是几个月在法律上
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询哺乳期儿童离婚给谁
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李方勇律师| 专职律师,12年经验在线咨询遇到新劳动法哺乳期加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期加班能申请劳动仲裁吗
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先与用人单位协商解决,无法协商的情况下,用人单位违反本规定,侵害女职工合法权益,造成女职工损害的,依法给予赔偿;在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期安排加班如何劳动仲裁
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女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处1000元以上5000元以下罚款。哺乳时间是指女职工在生育后正常工作,在每班劳动时间内用人单位需要...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳加班应该劳动法怎么规定
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劳动法关于女员工哺乳期规定 1、《中华人民共和国母婴保健法实施办法》第26条妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护。 2、《劳动法》第29条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定哺乳期工作日加班是如何规定
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哺乳期是指产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期,就是开始哺乳到停止哺乳的这段时间。一般长约10个月至1...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>哺乳期间加班指什么
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哺乳期间加班不合法。对未满1岁哺乳的期间,不得安排劳动者夜班劳动或延长劳动工作时间。 根据《女职工劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哺乳期离婚有什么限制
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丁睿律师| 专职律师,6年经验在线咨询老婆在哺乳期如何离婚
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询哺乳期内能哺乳吗哺乳期哺乳时间劳动法
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法律规定的哺乳期是12个月,每天哺乳时间为两次,每次除去来回路上的时间为半小时,来回路上的时间也算工作时间,不扣除工资。也可以两次哺乳时间合并在一起使用。 劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>因哺乳不可以加班违反劳动法么
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哺乳期经常加班违反劳动法,劳动法明确规定,女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处1000元以上5000元以下罚款。 《劳动法》 第六十三...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新劳动法哺乳期加班,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期加班如何计算
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保护特别规定》第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动用人单位应...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>哺乳期间离婚怎么处理
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询哺乳期哺乳期间哺乳劳动法怎么规定
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《劳动法》没有明确规定哺乳期喂奶时间。 《劳动法》第六十三条不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度劳动和哺乳期禁忌的其他劳动,不得安排女职工延长工作时间和夜班劳动。 但《女职工劳动保护特别规定...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期女工加班认真工作违反劳动法吗
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女职工哺乳期间,用人单位不得安排延长工作时间,安排加班违法。可向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处1000元以上5000元以下罚款。 《劳动法》 第六十三条不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间...
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