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想离职公司不给离职如何处理

2023-02-07 1,944人已浏览

姚文豪律师专职律师

广东东方大卫律师事务所

擅长：合同纠纷、婚姻家庭、公司法、刑事辩护

近期30天评分：5.0 服务人数：3
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专业分析

想离职公司不给离职处理方法如下：（1）公司不让辞职可以自行申请辞职，不需要公司的同意；（2）在用人单位与个人商协的情况下，可以直接解除劳动合同；（3）如果用人单位不让辞职，个人可以提前三十日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同；（4）如果是实习生，提前三日通知用人单位就可以解除劳动合同。用人单位不能强制要求职员不得离职，个人如果想离职是不受到公司的限制的。员工离职需要公司办哪些手续 1、为从事有职业病危害作业的员工做健康检查； 2、归还公司财物、文件资料及清偿债务； 3、如是公司提出解除劳动合同的，按照劳动合同法的规定向员工支付经济补偿金； 4、退还员工证件及结清工资。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》
第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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