产假不放放公资如何办，产假是按什么标准发放工资的
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产假工资怎么计算： 一、保胎假，工资按照病假发 保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。 二、...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
公司放假期间的工资发放规定
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公司放假期间工资发放规定：休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资...
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工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
退休后养老保险按什么标准发放
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
上年放假长假工资是按什么标准标准发放？
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公司放长假如果是在一个月内工资照发，超过一个月若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准，若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。...
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新员工请病假工资发放，病假工资按什么标准发？
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劳动者连续病假在6个月以内的，应按以下标准支付疾病休假工资： 连续工龄不满2年的，按本人工资的60％...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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放长假工资怎么发放
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放长假期间，员工的工资通常会根据公司的规定和国家法律法规进行调整和发放。 1、在多数情况下，放长假期...
王焕坤律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
公司放长假工资按什么标准发放，有哪些法律规定，律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验
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延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|
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工资按最低工资标准发放, 公司不按时发放怎么办?
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实际工作多少天就发多少天工资。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15...
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员工假期工资是按标准发放还是按工资总额发放？
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根据《上海市企业工资支付办法》（沪劳保综发【2003】2号），假期工资计算基数按如下方法确定：(一)如果劳动合同中对劳动者的工资有明确约定的，应按约定的工资确定。(二)如果劳动合同中对劳动者工资没有明...
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职工病假工资的发放是怎么放的，有哪些标准
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企业职工患病或非因工负伤医疗期相关规定： 1、企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按...
章法律师|
律所主任，9年经验
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公司无故放长假，是否按劳动合同约定的工资发放。
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是的，必须，除非是计件的劳动合同...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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企业放假员工工资标准有哪些规定
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企业放假员工工资标准是：非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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退休工资谁发放
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郝科名律师|
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工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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遇到公司放长假工资按什么标准发放，有哪些法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
哺乳假工资发放标准2023是怎么规定的，有哪些法律规定
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在哺乳假期间工资的发放标准跟原待遇都是一样的，根据规定，用人单位不能因为员工怀孕、休产假或者哺乳孩子就降低工资待遇，但是在哺乳假期间，用人单位也不需要专门提高员工的工资待遇，且哺乳假不是完全不上班，是...
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过年放假怎么发工资,法律有哪些规定
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用人单位在法定节假日安排劳动者加班的，支付不低于平时工资三倍的加班工资。用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加...
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小产假工资怎么发放，有哪些相关的发放标准
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《女职工劳动保护特别规定》明确规定小产假工资怎么发放的问题如下： 第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按...
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长假放假公司有工资吗
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在发工资周期以内的，正常支付；超过一个工资支付周期的，劳动者工作了的，则支付给劳动者的劳动报酬不得低...
章法律师|
律所主任，9年经验
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2022年工伤期间公司应按什么标准放发工资？
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咨询者你好，关于问题答复如下：第 一、根据工伤保险条例第三十一条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师|
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劳保用品发放标准和管理办法
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蒙伟宇律师|
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法律关于发放放假工资的规定是什么
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过年放假按照平时的发放标准发放，春节放假属于国家的法定节假日，如果在春节期间休假的，用人单位是应当支付其工资的。如果单位安排过年放假期间加班的应当支付加班工资。...
内蒙古在线咨询顾问团
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工伤期间发放工资按哪个规定按标准算
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依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。一般来说，应该是按工伤职工受伤前3个月的平均...
海南在线咨询顾问团
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遇到公司放长假工资按什么标准发放，有哪些法律规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司放假期间,国家规定工资如何发放
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公司放假期间工资分以下情形发放：休息日没有工资，加班又未安排补休的按平时工资的2倍支付加班工资；法定...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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延长工时工资应按劳动法规定的标准发放吗
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延长工作时间应按法定标准支付。安排劳动者延长工时的，应当支付不低于工资150％的报酬；休息日安排劳动者延长工时，不能安排补休的，应当支付不低于工资200％的报酬；法定假日安排劳动者延长工时的，应当支付...
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公司不发工资是要放长假么
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参考以下法规的规定来处理－－－－第三十五条非因劳动者原因造成用人单位停工、停产，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供...
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