事业单位人员辞职辞退适用劳动合同法吗
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依据我国现行的《中华人民共和国劳动法》的明确规定,在中华人民共和国领土范围内运营的所有企业、个体工商...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>事业单位职工辞职该怎么补偿
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事业单位辞职补偿标准: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对对辞退事业单位在职人员的补偿办法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师|专职律师,3年经验在线咨询事业单位改革人员安置最新办法
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询事业单位退休人员辞职怎样办理退休手续
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1、可以直接要求用人单位办理劳动合同终止手续,然后去社会保险经办机构办理退休手续,按月领取基本养老金。 2、《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>政府单位辞退聘用人员补偿
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国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>事业单位辞退在编人员有哪些规定
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事业单位辞退在编人员规定是: (1)连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;2...
林峰律师| 专职律师,16年经验 咨询我>>不明白,就问一问
对辞退事业单位在职人员的补偿办法,律师怎么看
劳动法规定辞退员工补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公职人员辞职的法定程序
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询事业单位人员如何办理辞职
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你应该属于事业单位人员,按照下列程序辞职: 1、申请人员填写《辞职申请表》,按人事管理权限,向所在单位或主管部门提出书面申请。 2、所在单位或主管部门自接到申请三个月内,予以办理辞职手续,并报同级政府...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>在职员工被辞退在在职员工企业辞退是如何补偿的?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动合...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对对辞退事业单位在职人员的补偿办法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
事业单位员工如何办理辞职
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事业单位在编职工辞职按照《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》(人调发〔1990〕...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>事业单位人员在家病故的怎么补偿
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在岗员工不幸因疾病离世后,通常可享受到如下三项补偿:丧葬费的补偿、一次性的抚恤金及遗属生活补助费。其...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>事业单位员工无故辞退年前补偿怎么算
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年前无故辞退员工的属于单位违法解除劳动合同,劳动者可以获得按照下列标准双倍支付的经济补偿金: 一、按...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到对辞退事业单位在职人员的补偿办法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位辞职:所在事业单位不批准辞职怎么办
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劳动者辞职后,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。 劳动部、国家档案局 《企业职工档案管理工作规定》 劳力字〔〕33号 第十八条企业职工调动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位怎么补办辞职
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事业单位在编职工辞职按照《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》(人调发〔1990〕19号)等相关规定办理。首先是在编职工向所在单位或主管部门提出辞职书面申请;所在单位或主管部门收到辞...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位在编教师辞职补偿是否合法
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1、事业单位在编教师辞职被要求付违约金是否合法,取决于学校或者教育部门是否对其进行专业培训。 2、法律依据:《劳动合同法》 第二十五条劳动者只有专业技术培训违反服务期约定和违反保密协议竞业限制约定的,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位在职人员丧葬费
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一、丧葬补助费 在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>事业单位主动辞职有补偿金吗
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事业单位主动辞职没有补偿金。 如果公司有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询事业单位在编人员出现辞退程序
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先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位十年老员工辞职有补偿吗
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1、十年老员工主动辞职,一般是没有补偿的; 2、但如果是因单位具有不按规定提供劳动保护条件等情形而单方面解约劳动合同的,有经济补偿。 3、由于员工在单位工作十年,会有十个月工资的补偿。 4、法律依据:...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到对辞退事业单位在职人员的补偿办法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位辞退退休人员补偿金怎样计算
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单位辞退退休人员补偿金根据劳动者在本单位工作的年限,根据每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询事业单位的人员不服从调到辞退的经济补偿金
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根据您反映的情况来看,您可以按照公司规定,为其正式下发调岗通知(该通知应当由该员工签收若其拒绝签收,可邮寄送达)在规定的时间内该员工不到岗工作或者不上班,经过一定时间(该时间长短以您公司规章制度规定的...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>我是在编事业单位的职工,现在想辞职,单位会有补偿金吗?
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可以要求补偿的,员工提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿: 1、劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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