工伤有什么赔偿。社报局赔偿多少。单位又怎样赔。
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只能是人社局,这是国家法律限定的工伤保险条例第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、...
工伤鉴定后除了社保局赔偿公司承担赔偿吗
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工伤保险待遇包括以下内容: (一)治疗工伤的医疗费用; (二)工伤康复费用; (三)住院伙食补助费;...
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工亡单位应赔偿多少钱
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工伤社保局赔偿哪些钱
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单位同事受伤了工伤买了社保单位赔偿多少?
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1、如果能够被认定为工伤可以要求相应的工伤赔偿内容。 2、工伤赔偿的内容有:工伤赔偿内容有:医疗费、一次性伤残补助金(根据伤残等级和本人工资)、一次性就业补助金(根据你所在省的工伤条例确定,解除劳动关...
工伤赔偿多少,社保局赔多少合适
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《人身损害赔偿解释》在赔偿项目方面和赔偿标准方面贯彻了全面赔偿的原则。其中赔偿项目方面增加了康复费、...
工伤社保局赔偿了,公司还需要赔吗
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工伤后公司应如何赔偿,赔偿多少钱.用人单位给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,由工伤保险基金负责赔...
不明白,就问一问
工伤社保局赔偿了后,公司单位应该赔偿多少啊,律师怎么看
公司没交社保赔偿多少钱
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公司解散员工赔偿多少
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同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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社保局已经进行赔偿了,工伤赔偿完后用人单位还赔偿吗
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看情况啊,看你单位有没有正常连续缴社保,有没有30日内给你申请工伤认定。如果都有,那么大部分待遇都是工伤保险基金支付给你,单位就是要垫付医疗费以及支付停工留薪期的工资福利。如果没有,那么单位就要支付给...
工伤职工应由社保公司还是单位赔偿
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1、职工在工伤期间,工资由原单位按月发放,工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。 2、依据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受医疗的,在停工留薪期内,原...
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工伤单位应赔偿多少,工伤工伤如何赔偿
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按流程先申请工伤认定,工伤应如何赔偿额只有等鉴定等级后才能最终确定。 1、向人力资源和社会保障局(原...
员工受伤后工伤保险赔偿后单位还应该赔偿什么
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根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条和重庆市的规定,重庆市职工因工死亡,其近亲属按照下...
保险公司赔偿工伤应该多少钱
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《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列花费,按照国家限定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医...
社保公司没交怎么赔偿
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单位裁员该怎么赔偿员工
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给公司交的社保,员工出了工伤,公司应该赔偿多少
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公司帮员工交了社保,发生了工伤赔偿问题:大致分为二种情形: 第一种:首先,需要落实下是否购买了工伤保险;其次,如果购买了工伤保险,应由单位或个人申请工伤认定;再次,在认定为工伤,且购买了工伤保险,才能...
工伤有什么赔偿。社报局赔偿多少。单位又怎样赔。
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只能是人社局,这是国家法律限定的工伤保险条例第十七条工人发生意外伤害或者按照职业病防治法限定被诊断、判定为职业病,所在单位应当自意外伤害发生之日或者被诊断、判定为职业病之日起30日内,向兼顾地区社会保...
九级工伤该赔多少钱?社保局要赔偿多少?
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1、工伤职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇: 一、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资; 二、劳动关系解除或者终止时,以上海市上年度职工...
想知道单位社保工伤十级伤残怎么赔偿多少钱啊
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工伤职工评定为十级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,主要的补偿是: 1、由工伤保险基金...
工伤赔偿多少钱,工伤赔偿多少钱,社保赔偿多少钱
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(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务...
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单位没交医保怎么赔偿员工
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在单位意外死亡应该怎么赔偿
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粉碎性骨折工伤赔偿用工单位和社保局赔偿比例是多少
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用工单位与社保局比例为: 缴纳工伤保险的0:100未缴纳工伤保险的100:0 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 即,缴纳工伤...
员工受伤后工伤保险赔偿后单位还应该赔偿什么
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根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条和重庆市的规定,重庆市职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: 一、丧葬补助金按重庆市上年度...
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工伤闪了腰该赔偿多少啊
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首先要经过工伤鉴定来确定闪了腰属于几级伤残,才能确定相应的工伤赔偿。一级伤残为27个月的本人工资,二...
员工工伤公司有哪些赔偿
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工伤赔偿单位和社保
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1、工伤社保是赔偿给职工本人的。 2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以...
打工单位有单位购买社保社保局会赔偿吗
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出工伤是要定级的工伤赔偿社保局要走流程赔偿款会打到公司账户再由公司补偿给你单位肯定也会赔偿一些具体手续怎么办还是得问你们公司劳资部门需要准备哪些资料...