6500全额缴纳五险一金
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如果按实际收入为缴费基数缴纳:社保缴费总额为1950元,个人负担650元,其他由单位承担。公积金缴纳...
五险一金足额缴纳与全额缴纳的区别?
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五险一金足额缴纳与全额缴纳的区别如下: 1、缴纳比例不同。五险一金足额缴纳指的是按照国家的规定,根据...
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五险一金必须强制缴纳吗
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上海五险一金个人缴纳比例
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8000全额缴纳五险一金
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五险一金的加纳比例具体如下:养老保险:单位21%,个人8%。医疗保险:单位9%,个人2%+3元。失业保险:单位2%,个人1%。工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人不用缴。单位每个月为你缴纳1%,...
五险一金全额缴纳好还是最低缴纳好
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五险一金当然全额好,缴纳基数高,个人扣缴多,单位补缴的也多。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失...
五险一金全额缴纳是指什么意思
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五险一金全额缴纳是指以职工的实际工资作为五险一金的缴纳基数的意思。 五险一金是用人单位为劳动者提供的...
不明白,就问一问
有哪些能全额缴纳五险一金的公司,律师怎么看
五险是哪五种保险一金是哪一金
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缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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厦门五险一金缴费标准
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五险一金足额缴纳与全额缴纳的区别?
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五险一金足额缴纳与全额缴纳的区别如下:1、缴纳比例不同。五险一金足额缴纳指的是按照国家的规定,根据一定的比例去缴纳五险一金;全额缴纳指的是按照社保基数的100%去缴纳;2、享受待遇不同。足额缴纳只是按...
全额缴纳五险一金是什么意思?
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全额交金就是按照本人实际工资总额100%为缴费基数缴纳五险一金的。 然后根据各险种的缴费比例来计算单位和个人的缴费金额。其中缴费比例是固定的,而缴费的金额就是根据缴费基数(即全额工资)来做为标准,计算...
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怎么能知道公司有没有缴纳五险一金
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拨打社保局服务电话12333或者登陆当地社保公积金官网进行查询。或者带上身份证到当地社保中心、公积金...
公司扣除五险一金却没有缴纳
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先与单位进行协商,询问原因并要求其补缴,如果协商过后仍然不缴纳,就到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申...
五险一金中由企业缴纳的有哪些
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五险一金中仅由企业缴纳的有医疗保险、养老保险、失业保险。五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、...
五险一金哪里查
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公司买的五险一金辞职了怎么办
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保险公司不按缴纳金额缴纳
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保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以...
公司扣除五险一金却没有缴纳
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先与单位进行协商,询问原因并要求其补缴,如果协商过后仍然不缴纳,就到单位所在地,区级劳动仲裁委员会申请仲裁,提出让单位补缴、缴纳五险一金的主张。五险一金是由用人单位和员工共同缴纳的,所以由员工缴纳的部...
公司全额工资缴纳五险一金,产假工资一般该怎样算?
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产假工资怎么计算: 一、保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 二、产前假,工资按八成发。 怀孕7个月以上,如工作许可,经本人申请,单位批准,可请产前假两个半月。部分属...
公司全额工资缴纳五险一金,产假工资一般要怎样算?
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产假工资怎么计算: 一、保胎假,工资按照病假发 保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 二、...
五险一金的缴纳,是谁缴纳?
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当然是违反劳动法的。养老、失业、医疗由单位和个人分别承担,工伤险和生育险两险是由单位全额承担。你可以...
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公司没交五险一金可以告吗
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被公司辞退五险一金怎么办
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单位缴纳的五险一金具体有哪些?
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包括养老医疗失业生育工伤五险,和住房公积金。...
现在单位可以缴纳五险一金,五险一金有哪些
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五险一金不存在企业五险一金和事业单位五险一金,区别就是:事业单位会按实际工资对应的基数购买或者比例高的,而企业一般按最低标准进行购买。好在2018年社会保险制度改革了,2019年以后社会保险由税务部门...
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宣城五险一金缴纳条件有哪些
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养老保险缴费费率为28%,其中单位缴费费率20%,职工个人缴费费率8%。 医疗保险缴费费率为8%,其...
五险一金有生育险吗
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五险一金的缴纳,是谁缴纳?
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当然是违反劳动法的。养老、失业、医疗由单位和个人分别承担,工伤险和生育险两险是由单位全额承担。你可以提起劳动仲裁。五险一金是由单位缴纳。单位的做法不合理合法,你可以到劳动部门举报。...
公司法律规定了企业要缴纳哪些五险一金
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公司是必须缴纳五险一金的。自用工之日起的三十日内,公司需要为员工申请社保登记和办理住房公积金的登记手续,之后需要每月按期足额为员工缴纳五险一金。...