餐饮上班要交手机费合法吗
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不合理,你可协商,协商不成的,你可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。...
我上班了公司就要我交社保合理吗
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把你之前保险办转出,然后公司会转入你的保险关系,你的保险就能接着缴纳了。你先和公司确认要什么时候给你...
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上班期间强制上交手机合法吗
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公司未上市股权认购合法吗
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公司开始让我去上班不知道要不要给我带上加班费
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国务院规定每周工作40小时(每周5个工作日,每天工作8小时),超过的部分应当按照加班时间,兑现加班工资。“主动辞职没补偿”,这种说法错误。你可以提前一个月告知用人单位解除劳动合同(辞职),同时要求: ...
请问我们公司上班待岗方法合法吗
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公司是由于经济原因或其他原因造成的停工停产,让员工待岗的合法;但用人单位任意决定或者强行要求劳动者待...
在戒毒所上班可以带手机吗?
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上班不准带手机进监区,下班后必须24小时开机保持通讯畅通。...
不明白,就问一问
公司要上班带我手机合法吗?,律师怎么看
不打疫苗不让上班合法吗
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被传唤了没收手机合法吗
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没上班带娃争赢孩子抚养权吗
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公司要用我上个月的加班,这合法吗
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双方合同有约定的,不违法。加班可以安排补休。...
我在公司上班同时就要扣我训费合法么
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离职后公司扣你训费的做法是否合法,取决于你在入职后接受的培训的性质: 如果入职时接受过公司使用专项培训费用进行的培训,则会在劳动合同中,或专门签订的培训协议中有明确约定,即需要设定服务期。在服务期履行...
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监狱机关上班要收手机吗
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相关法律法规明令禁止监狱工作人员不得携带手机进入监内,否则要承担相应的行政法律责任。...
上班族手机统一存放合法吗
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大多数是合法的,但是涉及侵害员工的隐私等,就不合法。一般来说,员工有随身携带自购手机的权利,根据法律...
在电销pos机公司上班违法吗
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电销POS机犯法的。中国人民银行业有专门的规定,POS机严禁通过网络和电话方式营销。中国银联业管委发...
礼拜天强制让员工上班合法吗
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一天没上班扣三天工资合法吗
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上班期间,偷了公司的手机,离职后公司要求我给他修理,我该怎么办
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一、你在公司上班,你和该公司的关系属于劳动关系,你的合法权益受法律保护。二、你依法享有获得劳动报酬的权利。你提供了正常的劳动,公司有义务按照劳动合同约定和国家规定向你发放工资,公司扣除你5000元工资...
捷信公司的钱都在买别人的手机上, 我要把我的手机卖了吗
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捷信说对我采取法律措施,我要是有钱我能不还嘛,我都已经委委屈屈的代别人还了两个月了,不是我买手机,结果我还钱,捷信的人说他们什么都不管,只找身份证的主人要钱,可他们在我朋友买手机的时候就只说要满十八岁...
带手机上班违反规定,公司能因这个原因就此解除吗
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要看你们双方间的劳动合同及公司向你们公示过的规章制度、劳动纪律中,是否对不能带手机上班进行过明确的规定、且明确规定如带手机上班的话公司有权单方解除劳动合同。否则,如没有这规定而现在公司依据这个原因解除...
公安司法机关星期六上班吗
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司法机关,警察机关,法医在星期六,星期天是不上班的,因为是法定休息日,但会留有值班人员来处理突发事件...
上班交手机符合劳动法么
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看情况。如果上班带手机影响工作的,并且用人单位要制度是明确规定上班不能带手机的,上交手机是合法的,但...
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手机上能注销营业执照吗
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子公司和母公司是连带责任吗
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在公司上班,手指被机器压倒
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发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在...
上班让交手机违法吗
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一、如果公司的规章制度有要求劳动者上班期间交手机,下班后退还手机的,公司的行为是合法的。 二、公司如强扣手机,就是违法,当事人可报警,也可诉讼要求返还。...
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我每周上六天班,可以要求公司给我加班费吗
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每周上六天班,平均每周工作时间不超过44小时的,是合法的,如果超过44小时,可以要求加班费。...
残疾人在公司上班社保怎么交
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去上班公司就克扣了我工资合法吗?
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原则上用人单位不得对员工工资进行扣罚,除非员工给用人单位造成了实际经济损失,或者按照规章制度的规定,用人单位可以对员工进行经济处罚,但不超过当月工资的20%。具体规定如下:《劳动合同法》第四条用人单位...
晚上公司加班的时候机动车将我撞死了公司要赔偿吗
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《工伤保险条例》第十四条第六款规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤”。根据以上规定,晚上加班,在下班途中在路上被车撞死了,若属于...