劳动仲裁解决后还能追讨加班费吗
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劳动者因追讨加班费而申请劳动仲裁的,有时效限制,一般是一年,但在劳动关系存续期间追讨的则没有。仲裁时...
经济补偿金和加班工资包含加班加班工资和加班补贴吗
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对于奖金、津贴、加班费是否计入经济被偿金没有规定,但在劳动法系的《劳动合同法》及《劳动合同法实施条例...
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
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18岁后能追讨抚养费吗
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发经济补偿金后能不能再次追偿加班费
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能。依据我国相关法律的规定,经济补偿与加班费是独立的,用人单位支付经济补偿后,没有支付加班费的,劳动者可以再次追偿加班费。...
工伤后上班然后再辞职经济补偿还有吗
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工伤劳动者达到一定的伤残等级的,有权提出解除劳动合同(即主动辞职),但用人单位则无此权利,否则属于非...
因加班费辞职的能不能获得经济补偿
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经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人...
不明白,就问一问
发经济补偿金过后还能再追讨加班费吗,律师怎么看
经济补偿金如何计算
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企业裁员经济补偿金
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经济补偿金最多补几个月
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发了经济补偿金还能追索加班费吗?
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经济补偿和加班费是独立的。用人单位支付经济补偿但未支付加班费的,劳动者可以再次追偿加班费。工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均工资日×150%×加班天数;法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均工...
已经超过2年多了,还能追讨加班费吗
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劳动者辞职的,只要在一年之内,劳动者都是可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其未足额支付的加班费的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷...
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加班费是不是包括在经济补偿
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加班费不包括在经济补偿金里。该经济补偿金中的月工资是劳动合同解除或终止前劳动者前十二个月的平均工资,...
经济补偿金加班费一般是怎么计算的呢
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经济补偿金 是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人...
加班费能追讨到底要多久
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加班费的追讨应当在劳动关系结束后的1年内申请仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规...
经济补偿金金额如何计算
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经济补偿金最高几个月
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经济补偿金可不可以追加加班费?
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单位发经济补偿金后劳动者能依法再次追偿加班费。经济补偿与加班费是独立的。用人单位支付经济补偿但未支付加班费的,劳动者可以再次追偿加班费。例如工作日的加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加...
加班费离职后能获得经济补偿金吗
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单位发经济补偿金后劳动者能依法再次追偿加班费。经济补偿与加班费是独立的。用人单位支付经济补偿但未支付加班费的,劳动者可以再次追偿加班费。例如工作日的加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加...
经济补偿金含加班费吗
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补偿的月工资是指在正常工作时应该得到的工资。这里的正常工作是指,正常的工作条件、正常的工作时间、正常的工作强度。加班不属于正常工作时间,且加班有专门的加班费来补偿。所以,解除合同的经济补偿不应包括加班...
经济补偿金是不是包括加班的工资
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经济补偿金中不包含加班工资。经济补偿金中的月工资标准是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均...
追讨加班费如何执行
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追讨加班费的时效如下: 1、如果员工申请劳动仲裁的,仲裁时效为一年; 2、如果员工向法院起诉的,诉讼...
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劳动合同法经济补偿金
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劳动法经济补偿金的规定
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加班费两年后补发还能追溯吗?
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要求用人单位支付其未足额支付的加班费的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方...
已经过了2年还能追讨2年前的加班费吗
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劳动者的加班费达不到工资的百分之二百,辞职后,如果劳动者有加班的证据的是还能追讨的,但是最多只能追讨最近2年的。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资,但是需要劳动者承担全部举证责任。工作日加班费的计算...
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通过劳动仲裁能追讨加班工资吗?
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一年。因用人单位克扣加班工资,劳动者申请劳动仲裁的申诉时效为一年,自劳动者知道或者应当知道克扣加班工...
经济补偿金最多支付几个月
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经济补偿金如何追讨
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可以申请劳动仲裁。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十...
经济补偿金追讨时效
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劳动纠纷的仲裁时效是1年,超过1年的不受理。 我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法...