如果公司裁员并取得了赔偿金,那该如何赔偿
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公司裁员的,赔偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>公司裁员了,改该如何补偿我呢?工作15年了
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用人单位依据《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对公司卖了、裁员如何赔偿呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上市公司裁员怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,10年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询公司裁员要如何赔偿呢,赔偿标准是什么呢?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>被公司开除了,是裁员赔偿还是裁员赔偿1?
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适用+1的前提是用人单位在符合劳动合同法第40条的规定情况下解除合同,指补偿金月数工资,1指一个月代...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司裁员赔偿金给少了该怎样解决呢?
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宣布裁员后劳动者和用人单位协商一致、用人单位依破产法重整、用人单位破产、用人单位被吊销营业执照(或责...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司卖了、裁员如何赔偿呢,律师怎么看
企业裁员如何赔偿员工
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庞娜律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司裁员有补偿吗
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询被公司裁员能赔多少
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询公司裁员如何赔偿, 公司裁员不能裁掉员工的赔偿标准是什么样的呢?
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应当支付四个月工资的经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>该如何赔偿公司裁员
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协商赔偿经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司卖了、裁员如何赔偿呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞退员工公司应如何赔偿呢
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辞退员工的赔偿标准,具体包括: 1、经济补偿按照,该劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>2001.12进厂,现公司要裁员,如何赔偿
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看公司的具体裁员事由才能确定,如果无正当事由的,则属于违法解除劳动合同,可以要求支付赔偿金,08年之...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司员工被辞退公司不赔偿如何仲裁?
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用人单位无故辞退劳动者,应当向劳动者支付赔偿金,如果用人单位不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。 ...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司裁员的赔付标准
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王旭律师| 专职律师,9年经验在线咨询因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司卖了、裁员如何赔偿呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司裁员如何赔偿, 公司裁员要给多少补偿
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公司根据《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按第第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司裁员赔偿手续有哪些公司裁员应如何裁员
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裁员分为合法裁员和非法裁员,支付的赔偿是不一样的。合法裁员是根据《劳动合同法》的规定裁员,并支付经济性补偿。非法裁员为未按照法律规定裁员,是需要支付赔偿金的。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司无理由裁员,裁员补偿如何赔偿
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无理由公司辞退员工,根据法律规定如下:如用人单位按《劳动合同法》第四十一条规定实施裁员的,应按劳动者每满一年工作支付一个月工资(六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资)的标准,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>2022公司裁员如何闹能得到赔偿?
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私营企业进行裁员的,被裁员工有经济补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。工作半年以上的,按一...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>企业裁员怎么赔偿职工,公司如何规避裁员
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企业合法裁员应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询公司如何裁员? 裁员算计算赔偿金?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司赔偿员工后如何仲裁?
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劳动合同变更的,须单位与员工协商一致。因此如果员工不同意,属于公司解除合同行为,公司搬家员工赔偿怎么申请仲裁公司无故解除合同的应向员工支付双倍赔偿金,赔偿金根据员工工作期限,满1年就是1个月工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司卖了、裁员如何赔偿呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年,公司解雇职员,如何赔偿呢
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1、孕期被解雇,是属于违反《劳动合同法》规定的,可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金,即每做满一年有...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司裁员补偿标准是什么
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询如何计算公司裁员赔偿金
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公司裁员补偿金计算如下: 1、劳动法第二十七条规定“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>2022年公司裁员被辞退了如何要赔偿
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1、劳动者因公司裁员而被辞退了,如果公司是依法进行裁员的,则只要给劳动者经济补偿金即可,按劳动者在本公司的工作时间,每达到一年就补偿一个月的工资;如果是违法裁减人员的,则要按双倍标准的二倍来赔偿劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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