员工工资福利待遇是工资福利吗
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劳动者的工资福利是计在经济补偿的月工资标准中的。用人单位支付的经济补偿,是以劳动者劳动合同解除或者终...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工伤期间过节费福利待遇多少
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工伤休假期间是有福利待遇的,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤期间原工资福利待遇不变指的是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤员工资福利待遇不变还是有别的待遇?
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工伤员工资福利待遇不变,包括基本工资、奖金、福利、提成等全部工资。属于工伤,建议先向社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤治疗的康复期间工资照...
广西在线咨询顾问团咨询我>>工伤休假期间有没有福利待遇
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工伤休假期间享有工资福利待遇,由所在单位按月支付。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤职工停工留薪期福利待遇有无变化
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条的规定,工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤期间原工资福利待遇不变指的是什么,律师怎么看
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工伤治疗期间,原工资福利待遇不变,公司又突然调整工资待遇怎么办
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工伤治疗期间,原工资福利待遇不变,公司的突然调整工资待遇,如果增加了,合法,减少了,属于违法行为,协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据《工伤保险条例》第三十八条工伤职工工伤复发,...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤中的原工资福利待遇会有变化吗?
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工伤中的原工资福利待遇会是不会在此期间发生变化的。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。一般来说,应该是按工伤职工受伤前...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤期间原工资福利待遇不变指的是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
停工留薪期内,工伤职工原工资福利待遇由谁支付
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停工留薪期内工伤职工原工资福利待遇由单位支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么确定停工留薪期期间的工资及福利待遇
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停工留薪期工资福利待遇不变。岗位工资、岗位补贴、安全绩效奖金属于工资总额范围内,单位应当全额支付。对...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>薪资福利待遇分别指什么
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薪酬福利包括法定福利和公司福利。法定福利是国家或地方政府为保障员工利益而强制各类组织执行的报酬部分,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到工伤期间原工资福利待遇不变指的是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤停工留薪期间,员工原工资福利待遇不变,原工资包括加班费吗
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1、工伤停工留薪期间,员工原工资福利待遇不变,原工资待遇不应包括加班费的。 2、《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>停工留薪期,原工资福利待遇不变,具体指的是总收入还是基本工资?
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劳动者如果发生工伤,一般需要暂停工作接受治疗。而停工留薪期就是指职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的期限。停工留薪期应当根据伤情的具体状况来确定,一般不超过12个月。我国《》第33条...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工原工资福利待遇不变包括停工留薪期内的工资吗
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 工伤职工的停工留薪...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>相关问题工伤期间的工资福利待遇和上班是否是一样的
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从《工伤保险条例》中的规定了解到,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,属于停工留薪期。此时按遭受事故伤害...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职工有哪些工资福利待遇
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职业病职工工资福利待遇的规定有:患职业病的职工在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
十级伤残证能享受什么待遇
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资福利待遇不变是指哪些,包括加班工资吗?
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伤残补助金的缴费与工资不符可以要求公司补给,因为,社会保险法规定的工伤待遇补偿是依据劳动者社保缴费工资基数来做出的补偿标准的,而实际中,很多企业都不是按照劳动者的实际工资作为缴费基数,所以,以广东省工...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工停工留薪期按正常上班期间原工资福利待遇不变,工资怎么算
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工伤职工停工留薪期按正常上班期间原工资福利待遇不变。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤期间原工资福利待遇不变指的是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
吉林省工伤职工福利待遇
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吉林省伤残津贴进行调整,一级伤残每月增加230元,二级伤残每月增加220元,三级伤残每月增加210元...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变, 取消班长待遇是否存在合理
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,取消班长待遇存在合理性。一、停工留薪期待遇根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>在工伤期间属于个人原工资和社会保险待遇的问题,用人单位是否需要按照原工资福利待遇不变,而工伤待遇
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是的,工伤医疗期内,用人单位需要按照原工资福利待遇不变,按月支付劳动者停工留薪待遇;而生活费由工伤保险基金根据所在地的生活水平以及政策法规报销。根据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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