上班车祸工伤单位会不会发工资
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上班车祸工伤单位给发工资,并且认定为工伤之后还要给予误工费、医药费等工伤补偿。如果是职工因工作遭受事...
我在上班的路上摔倒了现在公司会不会负责
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上下班途中骑车自己不小心摔伤不能认定为工伤,公司不会赔偿。...
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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下班骑车摔倒属于工伤吗
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工伤下班会不会摔倒
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下班摔倒不属于工伤。职工下班途中自己不慎摔倒的,不是因为工作的原因摔倒的,应当由自己承担摔倒的主要责任,不符合认定为工伤的条件,不能认定为工伤。...
上班时间在单位工作的时候摔伤算工伤吗?
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算工伤。工伤指因工作遭受事故伤害或者患职业病。 一、下列情况应认定为工伤: 1、在工作时间和工作场所...
员工上班期间摔倒受伤
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员工如果是在上班时间、上班地点由于上班原因摔倒的话,那么是属于工伤的。用人单位应该在三十天之内申请工...
不明白,就问一问
在单位上班摔倒会不会构成工伤,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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自己在上班路上受伤算工伤吗
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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上下班路上摔伤算工伤吗?会不会构成伤残?
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摔伤不属于工伤。(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工...
在单位上班的时候摔倒了想知道工伤造成10级伤残赔偿
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1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资...
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电动车摔倒在上班途中能不能算工伤
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上班途中骑电动车摔伤算工伤。根据规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1.在工作时间和工作场...
关于工伤申请未上报单位单位会不会上报
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单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定,但是时限是一年。超过一年的,到法院起诉。...
在工地上班第一天上班会不会有工伤保险
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第一天上班可能有工伤保险,因为法律规定单位在用工之日起30天内为劳动者缴纳社会保险费,具体看用人单位...
单位倒闭怎么补偿员工
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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晚上单位雇员在家摔倒算工伤吗
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职工晚上在家跌倒不是工伤。 职工中午上班时间吃饭喝酒后,晚上在加跌倒,并非是工作时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害,不符合工伤认定条件,不能认定为工伤。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情...
上班时在单位澡堂洗澡摔倒算吗
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员工在非工作时间或者非工作原因受伤,是不属于工伤范畴内人。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在...
会不会有人在上班的路上摔伤
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符合如下情形,可以申请工伤认定。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
在工地上摔伤和摔倒能享受工伤吗?
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一般情况下是不能认定为工伤的,除非因为工作原因或是职业病的原因,建议咨询所在地社会保险部门工伤科。...
中午去单位食堂路上摔倒算工伤吗
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工伤指的是在工作时间、工作地点、从事工作任务中发生损害而伤亡的情况。如果是在用餐过程中摔倒,则必须指...
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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在编教师未婚生子单位会管吗
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哺乳期在单位上班会不会加班
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我的解答如下: 女职工享有哺乳假的权利,而用人单位有义务履行。当女职工分娩后,产假结束后回来上班期间,用人单位为哺乳期的女职工安排1个小时哺乳时间,女职工生育多胞胎的,根据每多一个婴儿,每天增加1个小...
在办公室上班在椅子上摔倒算不算工伤
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在办公室摔倒算工伤,根据我们国家《工伤保险条例》第14条当中明确的规定,如果职工在工作时间和工作场所因为工作原因受到事故伤害的情况之下,是需要认定为工伤的,但是还是需要进行工伤认定。...
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员工在单位摔伤单位负责吗
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负责,上班时因工作摔伤了单位有责任,属于工伤,应享受工伤保险待遇,如果用人单位未给员工缴纳社保,发生...
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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上班的时候在厕所摔伤的会不会算工伤
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上班在厕所摔伤不一定构成工伤。如果是因为单位的设施或者环境存在安全隐患导致劳动者在厕所摔伤; 则应当认定为工伤,这属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的情形。 但如果是由于员工自身原因,...
工伤认定后单位不去上班单位会扣钱吗, 不去上班单位会被扣多少工资
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根据工伤保险条例第十四条“在上下班途中,受到机动车事故伤害”的规定,而凡是被认定为工伤的,可以享受工伤保险待遇,也就是受伤员工可以享受带薪病休。不去上班单位不应当扣钱,但是建议保留好看病的单据,作为认...