我在单位下班时下楼梯摔伤了脚算工伤吗？
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： ……（六）在上下班途中，受到非本人主...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
下班在单位办公楼下楼梯时不慎摔伤算不算工伤
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下班在单位办公楼下楼梯时不慎摔伤可以算工伤。 主体及相互间关系不同。工伤发生在劳动关系中，也就是用人...
陈友联律师|律所主任，16年经验咨询我>>
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师|专职律师，3年经验在线咨询
工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师|专职律师，4年经验在线咨询
下班单位楼梯崴脚算不算工伤
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下班单位楼梯崴脚算不算工伤要根据实际情况来判断。根据《工伤保险条例》规定在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，算工伤。所以在这种情况下，就要看在下班时间是不是...
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我在工作中崴脚单位说不算工伤
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在工作时间和工作场所，因工作原因受到的事故伤害，应当属于工伤，可以申请工伤认定，享受工伤待遇。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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我在上班时，在单位摔伤了腿，可算工伤吗？
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属于认定工伤的范畴。建议要求单位申请工伤认定。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
下班时在单位门口摔伤脚了，单位说不算工伤，律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师|
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单位不发工资去哪个部门投诉
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刘星律师|
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单位拖欠工资找什么部门
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周旋律师|
专职律师，7年经验
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保洁员来上班在单位门口因下雪路滑摔伤算不算
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根据依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;的规定，您的情况属于工伤，可以申请工伤认定，如...
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在上班时间门口摔伤算工伤吗单位承担主要责任吗
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算工伤，法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性...
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下班时，在单位存车房摔倒，是否算工伤
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是否与工作的收尾活动有关，建议电话咨询律师，把事情讲清楚。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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下班的时候在单位楼梯自己摔下楼梯摔伤算工伤吗
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下班的时候在单位楼梯摔伤不算工伤，具体原因如下： 1、已经下班了，不是在工作时间；公司的楼梯不在工作...
周业恳律师|
律所主任，20年经验
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上班前十分钟在单位摔伤算不算工伤
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上班前十分钟在单位摔伤不算工伤。 上班途中摔伤不算工伤。因为意外造成的算工伤，违法行为造成的不算工伤...
章法律师|
律所主任，9年经验
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建设单位和施工单位有什么区别
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李加刚律师|
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下班路上骑车摔倒属于工伤吗
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霍彩虹律师|
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上班时间在单位门口门口摔伤算不算工伤, 可以申请劳动仲裁误工费吗
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应当属于工伤，可以申请劳动仲裁主张误工费。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事...
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临时工在单位摔伤了，算工伤吗，没和单位签合同
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1、上班路上，自己摔伤的，不属于工伤。如果在上班途中因为非自己主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤；2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：...
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上班期间在单位门口门口摔伤算不算工伤, 哪些情况可以认定为工伤?
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这不是工伤，下列情况可认定为工伤：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收...
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在单位下楼时摔伤骨折算公伤嘛
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算，索赔程序：1申请工伤认定，2申请伤残等级鉴定，3根据等级计算赔偿数额，4要求单位赔偿，5不赔或赔...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我在单位下楼时把脚崴了，只是伤筋了，算工伤吗？
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算，你这种情况符合工作时间、工作地点、因工作原因受到伤害的要求...
吴莉律师|
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单位集体户口离职了怎么办
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郝科名律师|
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
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上班期间在单位门口门口摔伤算工伤吗单位强制处理的法律依据是什么
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不是工伤。《工伤保险条例》列出了典型的及视为工伤情形， 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与...
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上班途中，到了单位门口，下车不慎摔倒，至骨折，算工伤吗
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一、根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事...
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上班走到单位门口被砖头绊倒摔伤算工伤吗？
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这是属于工作准备期间了，可以的。...
赵佳律师|
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工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|
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在单位值班不小心脚扭伤，单位不认定为工伤
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按工伤赔偿。 一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交： （1）劳动合同文...
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下班在单位的楼梯上摔了一跤算工伤吗？
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下班后在单位下楼梯时摔了致骨折能够算工伤。《工伤保险条例》第十四条工人有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原由受到意外伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事...
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