辞工不批，不去上班又不结工资，
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收集存在劳动关在系的证据，如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
在工厂上班，要求换岗，不给换，辞职又不批，怎么办
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正式员工提前30天书面申请即可离职，试用期员工提前3天即可离职。无需单位同意！...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对在工厂上班感冒不批怎么办又不敢旷工经理又不准旷工，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|专职律师，5年经验在线咨询
辞工主管不批，又以不上班打旷工，说是自动离职
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关于旷工几天的规定，《》没有规定。因旷工被除名的法律依据是：《企业职工奖惩条例》(国发[1982]59号)的规定，由用人单位提出与无正当理由旷工的职工终止劳动关系的一种处理方式。除名的条件是： (1)...
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在上班不想上班不想批复老板算不算旷工
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算。中华人民共和国劳动合同法里没有规定旷工三天算自动离职，周六日不上班也不算矿工。 所谓旷工是职工在...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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不加班算不算旷工还有算旷工怎么办？？？
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不属于旷工，否则公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
在工厂上班感冒不批怎么办又不敢旷工经理又不准旷工，律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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元旦不上班又被打旷工合法吗
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违法，你可要求足额支付工资。若需帮助可电话联系，我能助你维权。...
黑龙江在线咨询顾问团
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感冒加班旷工扣工资吗
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不能扣一整月的工资。在《工资支付暂行规定》的通知16条规定：劳动者本人给用人单位造成经济损失的，赔偿可从劳动者工资中扣除，但扣除部分不得超过劳动者当月工资的20%。...
香港在线咨询顾问团
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工厂拖欠工资又不给辞职还要记旷工。我该怎么办？
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【工资拖欠去找谁，拖欠工资最快最直接的解决方法】郝先生是一家私营企业的员工，由于家庭原因，2024年...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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如果工厂辞职不批，又不给批怎么办
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可以去仲裁机构提出仲裁。辞职不需要单位批准，要有依法提出解除劳动合同的证明，就可以提出辞职。有了证据...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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农民工在厂上班老板不发工资又不给辞职怎么办
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拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
刑事拘留后又被不批捕是怎么回事
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覃程律师|
专职律师，8年经验在线咨询
遇到在工厂上班感冒不批怎么办又不敢旷工经理又不准旷工，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
星期天加班不批不上班是旷工处理吗
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星期天请假不批不上班算厂里.是算旷工处理吗...
吉林省在线咨询顾问团
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最近有员工,因为一些事经常旷工,不来上班,我想扣他工资又不知道怎么扣,那员工旷工工资怎么扣？
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1、旷工不得克扣员工工资，旷工只能按事假扣工资，也就是说旷工当天没有工资，不能旷一天罚三天什么的，这种做法是违法的! 2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪行为，可能会被开除，但单位不能扣押员工已上过...
湖南在线咨询顾问团
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员工反咬旷工不上班怎么办
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有证据的话一切都好办没证据的话确实很难办。...
内蒙古在线咨询顾问团
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星期六厂里上班但我请假他不批准算不算旷工啊
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按劳动法的规定不算是旷工。 但还要根据和公司签订的劳动合同来决定，如果劳动合同上注明星期六、星期天是...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工厂突发工伤，不能按时上班，还上班算旷工吗
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因客观原因导致的不能够算旷工的，属于不可抗力，因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者...
章法律师|
律所主任，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
借钱不还又没有欠条怎么办
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祁萍律师|
专职律师，14年经验在线咨询
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
请假未被批准不上班算旷工吗？
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未请假或者请假未被批准不上班算旷工，没有工资。旷工，指非不可抗力，既不请假，或者请假未被批准而不出勤，是严重违反劳动纪律行为。旷工达到一定天数，构成严重违反用人单位规章制度的情形，用人单位可以解除合同...
广西在线咨询顾问团
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员工旷工可以不经批准调岗吗
问答584人已浏览
1、如果公司调岗，符合劳动合同约定和法律规定，劳动者不能胜任原来的工作，又无任何反驳理由，不去新岗，公司可按旷工进行处理。 2、公司调整员工工作岗位，属于劳动合同的变更。劳动合同变更是当事人双方对依法...
台湾在线咨询顾问团
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工厂不让上班又不解除劳动合同怎么办
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1、单位不安排员工工作，那么需要按月支付员工基本工资。 2、如果单位没有支付员工工资，那么属于拖欠工...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
进厂打工拿不到工资，辞工又不批怎么办
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公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其...
上海在线咨询顾问团
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辞快工,不批,3天没上班,算旷工吗
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你的做法不不符劳动法和劳动合同法中关于解除劳动关系的相关规定，你在未提前一个月书面通知单位的情况下，3天不上班，算旷工。...
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