女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪
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女工因怀孕而被调岗的,单位不能够以同工同酬为由降薪。因为《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位不得...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>怀孕调岗降薪有赔偿吗
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女职工在孕期被调岗降薪,可以依法申请劳动仲裁。怀孕期间用人单位可以基于保护女职工的原则,在减轻劳动量...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对女员工怀孕是否能调岗降薪,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询女员工怀孕是否能调岗降薪
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女职工怀孕期间不能调岗降薪,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>怀孕就要调岗降薪是真的吗
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对怀孕女职工不得调岗降薪。但女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应根据医疗机构的证明,予以减轻劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>女职工孕产哺乳期间可否调岗降薪
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孕期、产期、哺乳期的女职工,用人单位不能降薪,但可以将岗位调整到合适的岗位。在此期间,用人单位应当按...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
女员工怀孕是否能调岗降薪,律师怎么看
女方怀孕期间是否能离婚
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曹成律师| 律所主任,19年经验 在线咨询员工不接受降薪怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询女方出轨怀孕是否算重婚
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询女员工怀孕能调岗降薪吗
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女员工怀孕期间和用人单位协商一致可以调岗;任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资。对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>女员工怀孕是否可以调岗降薪
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女职工怀孕期间不能调岗降薪,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
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关于女职工怀孕期间调岗降薪合理不合理
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公司不能随意调整怀孕女职工的工作岗位,即使是为了保护女职工的原则将怀孕女职工调到相对轻松适宜的工作岗...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕女职工能不能调岗
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双方协商一致可以调岗。《劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕期间公司调岗降薪如何解决
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怀孕期间公司调岗降薪的解决办法如下: 1、和公司协商; 2、对于在孕期或哺乳期,且合同到期的女职工,...
葛俊律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询遇到女员工怀孕是否能调岗降薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
女工因怀孕调岗单位能否降薪
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用人单位不得未经劳动者本人同意,擅自调岗,尤其是怀孕女职工的工作岗位,同时《女职工劳动保护特别规定》第五条规定:“用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。”...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕调岗单位能否降薪
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《劳动合同法》第35条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。一些用人单位在女职工怀孕后便单方变更其工作岗位,并减少女职工的工资报酬,这种做法是违反...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>女员工怀孕可以调岗降薪吗
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法律上有规定,女职工怀孕期间可以获得相应的保护,要是原本的工作岗位不够轻松; 那么现在公司就有义务调整其到适宜的岗位上,但对应的岗位有其对应的工资标准,任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>女职工怀孕期间能否调整岗位
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女职工怀孕期间可以调整岗位。职工在孕期或哺乳期不适应工作岗位的,可以与用人单位协商调整工作岗位或者相...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>怀孕期间被调岗降薪有什么规定
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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女方在怀孕期间能离婚吗
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谭嘉钰律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询女职工在怀孕期间能否调岗降薪
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在女职工怀孕并且不能胜任原工作时,单位可以给怀孕职工调岗,但是必须经过该职工的同意,而不能擅自决定调岗,并且调换后的岗位必须适合女职工的身体条件。根据法律规定,女职工在怀孕期间不得从事国家规定的第三级...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间能否调岗降薪
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女职工怀孕期间如果不适应原岗位工作,经与劳动者协商可以适当减轻劳动量或者安排其它能够适应的劳动(也就是说可以调岗),但降薪要慎重了,法定是不能降低其工资的。 《女职工劳动保护特别规定》(国务院令第61...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到女员工怀孕是否能调岗降薪,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕降薪
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法律保护怀孕女职工的合法权益,不允许降薪。要是在女职工怀孕期间单位无果降薪的话,那么女职工可以向有关...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司变相调岗辞退员工怎么办?
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询女员工怀孕是否能降薪?
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女职工怀孕期间不能调岗降薪,但用人单位可以根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。用人单位不得因女职工怀孕降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕调岗能降薪吗
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我国法律规定,任何公司不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。因此,公司不能随意调整怀孕女职工的工作岗位,即使是为了保护女职工的原则将怀孕女职工调到相对轻松适宜的工作岗位,但...
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