怎么算工伤假算休息工资
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工人因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>疫情期间公司闭店,员工休息不算工资吗
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疫情期间公司闭店,员工休息应当按时发放工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工工伤休息期间工资怎么算?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工伤休息工资要怎么算?员工工伤在休息的时间有工资吗?
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期...
上海在线咨询顾问团咨询我>>工伤休息期间可不可以有工资
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工伤休息期间是否有工资如下:1、员工因为工伤没有办法按照正常情况继续上班的,处于停工留薪期。在停工留...
马筱律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>员工在开锁公司受伤休息期间有工资吗
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如果公司在疫情期间闭店,安排员工休息的,要算工资。员工在疫情期的工资应当按照劳动合同规定的标准发放。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工工伤休息期间工资怎么算?,律师怎么看
工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,16年经验 在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤怎么算休息工资?
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《》规定:职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>休息期间员工关门被砸算不算工伤
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劳动者在休息时关门被砸伤,也可以认定为工伤,由用人单位给员工申请工伤鉴定,劳动能力鉴定,按照相应的鉴定等级,使劳动者享受工伤保险待遇,获得医疗费,误工费,交通费,必要的营养费。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工工伤休息期间工资怎么算?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工工伤治疗期间该怎样计算工资
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职工因公受伤,在工伤治疗期间可享受停工留薪福利待遇,即工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。时间一般...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>疫情期间闭店休息的员工有工资吗
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疫情期间闭店休息的,员工是否有工资要根据具体情况而定,一般情况下是有工资的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司安排员工休息工资结算
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非因劳动者原因造成单位停工,用人单位应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资。在离职单上签字了工资已...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工请病假工资怎么算
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤十级误工费怎么算
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到员工工伤休息期间工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤休息期间的工资怎么算,工伤休假期间的工资的法律依据是怎样的
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工伤期间,职工除了享受治疗费用报销外,工伤休息期间,用人单位应按受伤前的标准,按月支付工资的,法律依据如下:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤休息两个月算不算工资
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在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定工伤,具体是否属于工伤,应当向人力资源和社会保障局申请工伤认定。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期的具体期限没有...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤假期间工资休息吗
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的问题,工伤休息期间的工资待遇不变。 工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>自己工伤在家工资怎么算的,工伤在家休息
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工伤在家休养的情况如下:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工工伤需要休息多长时间
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员工工伤需要休息时间如下: 1、要看员工受伤的程度,由医院开具证明需要休息多久,法律规定的是停工留薪...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
湖南省2021年退休工资怎样算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤休息假期间请假会扣员工工资吗
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我们知道,职工在发生因工遭受伤害后,一般会需要一段时间进行治疗和恢复,该期间工伤职工客观上无法按原劳动合同约定,向用人单位提供劳动义务,如果不对工伤职工进行有效保障,那么不仅将会给工伤职工极其家人在该...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤休息十天如何算工资
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1、按规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、具体来讲,应该按受伤前12个月的平均工资来计算。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工工伤休息期间工资怎么算?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤休息工资怎样处理
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职工发生工伤事故后,停工治疗期间,用人单位应当按照事故发生前工资待遇向劳动者支付劳动报酬。即劳动者发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤休息期间的员工工资是否计入绩效工资
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我也仔细看过工伤保险条例,但对“原工资福利待遇不变”理解上与单位有所差异,我单位认为“原工资”仅为基本工资,不包含绩效工资,而我单位绩效工资为按各个部门完成指标任务等情况,核定该部门人均绩效,应该为团...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工在车间休息受伤算工伤吗
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若职工仅在车间休息,则不符合工伤认定的条件,应当不属于工伤。若职工是在从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的,则应当属于工伤。是否属于工伤,可向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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