工资6000病假休了一个月
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在计算病假工资时,职工工资(严格意义上应定义为“职工工资性收入”)为职工在正常情况下实得工资的70%...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>12个月平均工资有病假怎样算
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病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对病假一个月工资怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询一个月病假一个月工资怎么算
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【病假工资】劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>休半个月病假怎么扣工资
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>请病假一个月和事假一个月怎么写
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1.居中写标题“病假条”,这是所有应用文的通用要求.顶格写称谓,即向谁请假,注意应加上其职务,以示尊...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病假一个月工资怎么算,律师怎么看
拖欠工资一个月怎么办
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刘沛文律师| ,4年经验 在线咨询工资拖欠一个月怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司拖欠一个月工资怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询一个月的病假病假工资怎么算
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一、在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。 在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工会...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>请病假病假一个月工资怎么算
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参照原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于...
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工资怎么算一个月
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当月工资/当月要上班的天数(不算周六日)×你当月实际上了多少天班=当月工资。至于你们会计是不是按每月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>现在怀孕8个月了,请病假怎么算工资
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有工资。 1、保胎假,工资按照病假发保胎假是由医生开证明,所以按病假待遇发放工资。 2、产前假,工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2016整月病假工资是怎么算的
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如果不是医疗期的话,这个是根据你公司自己的规章制度来发的。但不能低于市最低工资标准的80%。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠一个月的工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤赔偿月工资怎么算
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到病假一个月工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请病假,病假一个月工资怎么算
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在职工患病期间,用人单位应按照劳动合同的约定向职工支付病假工资;劳动合同无约定的,按照用人单位依法制定的规章制度支付病假工资。 根据:劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>病假一个月工资怎么算?
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企业应按下列标准支付疾病休假工资:一、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 二、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 三、连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>病假一个月怎么算工资
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1,按工作年限给予经济补偿,每满一年支付一个月的经济补偿。因病住院,享有医疗期,医疗期内单位依法支付医疗期工资等; 2,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>产前一个月请假算病假吗
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八个月的话可以请假了。 1.女职工怀孕七个月以上(按28周计算),如工作许可,经本人申请,单位批准,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>半个月病假半个月上班工资要如何计算
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半个月病假工资计算方式如下: 1、劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位,相对应...
肖玉婉律师| ,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询拖欠两个月工资怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询一个月病假工资怎么算
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你可以参考以下回答 员工病假工资的计算方法如下: 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>病假工资一个月怎么算
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你可以参考以下回答 员工病假工资的计算方法如下: 1、病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病假一个月工资怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司员工请病假一个月,工资怎样发放?
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员工在工作期间请病假后会按照正常工资的百分之八十来计算和发放的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资拖欠三个月怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询一个月病假怎么算工资
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1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>病假一个月工资怎么算
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用人单位支付劳动者病假工资即可。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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