有偿解除劳动关系需要注意的几个问题
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有偿解除劳动关系的注意事项: 1、企业与职工实行有偿解除劳动关系,必须坚持民主与自愿的原则; 2、实...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>民法典解除附条件合同要注意哪些问题
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解除附条件的合同方式有:协议解除、法定解除或约定解除。具体如下: 1、协议解除是指当事人双方协商一致...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同解除需要注意哪些问题?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拟定经济合同应注意哪些问题
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郭悦律师|创始人,11年经验在线咨询房产转让过户需要注意哪些问题
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孙二军律师|团队负责人,5年经验在线咨询解除合同单位要注意哪些问题,解除劳动合同注意的问题有哪些
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每年年底,都会出现解除劳动合同的“解约潮”。有的是因为劳动者想换新工作,向用人单位提出离职,有的则是因为用人单位克扣工资等待遇,导致劳动者“被迫离职”,还有一部分是因为用人单位经营困难导致大规模裁员。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>除双方解除合同的时候要注意哪些法律问题?
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合同解除要注意的法律问题分别有:当事人协商一致后可以解除合同;当事人在制定合同时约定了解除条件,解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除劳动合同问题,哪些情况公司可以解除劳动合同呢
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签订了劳动合同后劳动合同就开始生效了,一般情况下劳动合同不能随意解除,因此若合同一方当时人需要解除劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同解除需要注意哪些问题?,律师怎么看
租房都需要问哪些问题
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询商品房买卖注意哪些问题
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郭悦律师| 创始人,11年经验 在线咨询工程验收应注意哪些问题
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询合同解除应注意哪些问题, 合同解除时需要注意的法律问题主要有哪些
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一、合同解除应注意哪些问题1、合同解除一般只适用于单方违约的情形,在双方违约的情形下则比较复杂,要看哪一方的违约是根本违约,解除权的行使要视具体情况而定。2、从自我保护意义来讲,并不是只要对方违约就要...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者解除劳动合同要满足什么条件, 解除劳动合同时要注意哪些问题
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一、劳动者需解除劳动合同的可以采取以下方法:1.与用人单位协商一致解除劳动合同。2.可提前30日(试用期提前3日)书面告知用人单位,到期后劳动合同即可解除,无需用人单位同意。但需要注意保存已递交的证据...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同解除需要注意哪些问题?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同通知书需注意哪些内容
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1、劳动合同解除通知书发出的相对方要明确、唯一在解除通知书开始,至少应当包括劳动者名字、身份证号等,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申请劳动仲裁需要注意的问题有哪些
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申请劳动仲裁需要注意的问题: 1、明确申请人、被申请人主体身份。 2、确定案件管辖地点及管辖级别。 ...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣中劳动者需要注意的问题有哪些?
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第一,劳务派遣机构应当有合法的资质。 第二,劳动者与派遣单位之间是劳动合同关系,被派遣劳动者根据《劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>投标人在投标过程要注意哪些问题
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唐永彬律师| 高级合伙人,24年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动合同解除需要注意哪些问题?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同怎样签订, 签订劳动合同时要注意哪些问题, 应注意哪些问题
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劳动合同怎样签订 1.签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。 2.劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者单方解除劳动合同的情形有哪些?应该注意哪些问题和要注意的
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根据《劳动合同法》及《工伤保险条例》的规定,劳动者单方解除劳动合同的情形包括三种:(1)主动辞职解除(《劳动合同法》第37条)(2)被迫辞职解除(《劳动合同法》第38条)(3)一至十级伤残期间的主动解...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同通知书员工不签字怎么办, 解除劳动合同要注意哪些问题
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被单位开除的员工,拘绝在解除劳动通知书上签字,如果劳动者的违纪行为,符合法定解除劳动合同或者约定时,单位有权单方做出解除合同的意思表示,只要解除通知到达劳动者即可。无需其另行签字,当然,如果有签字,效...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同的时候有哪些问题要重要注意
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签订劳动合同需要注意的有: 1、签订合同时,劳动者首先要了解清楚单位的基本情况。 2、劳动者要了解清...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>与员工解除劳动关系时应注意哪些法律问题
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企业与员工解除劳动关系时要注意以下法律问题: 1、企业与员工协商解除劳动关系,一定要与员工签订书面的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
借钱打欠条时应该注意哪些问题
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询哪些是解除劳动合同问题
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劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系,劳动合同的终止:凡有固定期限的劳动合同,期限届满时即为终止,职工到达规定的离退休年龄或因病丧失劳动能力提前退休时,劳动...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动合同,续签劳动合同应注意哪些问题?应该注意哪些问题?
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劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同解除需要注意哪些问题?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
免除债务要注意哪些问题?
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免除债务要注意的问题: 一、免除可以附条件或者附期限。 二、债权人可以免除债务的部分,也可以免除债务...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询用人单位违法解除劳动合同应该注意哪些问题
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用人单位对违纪职工解除劳动合同应注意的有: 1、依法制定用人单位的规章制度。 2、规章制度的内容要具有可操作性,对具体处罚措施尽量予以量化。 3、对处理结果要履行必要的送达手续。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在试用期内,劳动者与用人单位解除劳动合同,需要注意的问题有哪些
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签订劳动合同需要注意的内容自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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