劳务派遣员工有生育津贴吗?
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被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳务派遣男士生育津贴多少
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生育保险报销的手续和流程和非派遣都是一样的,所以生育津贴也是一样都。但是如果是派遣制员工,那么你的劳...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳务派遣生育津贴是去劳务派遣公司吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些是劳务派遣
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师|专职律师,10年经验在线咨询劳务派遣是什么意思劳务派遣就是劳务派遣公司
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劳务派遣又称人力派遣,是指劳务派遣公司与被派遣劳动者签订劳动合同,将劳动者派遣到其他雇佣公司,从其雇佣公司向派遣公司支付服务费用的雇佣形式。劳务派遣的雇佣是中国企业雇佣的补充形式,只能在临时、辅助或替...
上海在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣可以领取生育津贴吗
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被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则,对被派遣劳动者与本单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣工生育津贴发放标准
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根据我国劳动合同法规定,劳务派遣工作人员与普通职工想用同等的福利待遇,所以劳务派遣工作人员的生育津贴...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务派遣生育津贴是去劳务派遣公司吗,律师怎么看
劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣工伤怎么处理
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣许可证怎么办理
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳务派遣公司经营范围劳务派遣
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劳务派遣公司经营范围: 1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务; 2、提供代为招聘、引进所需人才服务,包括办理大学毕业生的接收事宜(含户口调入广州); 3、按照有关政策规定,负责管理人事行政关...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司是劳务派遣单位吗?劳务派遣公司应当为劳动者缴纳社保
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A公司是劳务派遣单位,B公司是用工单位. 按照《劳动合同法》第五十九条“劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务派遣生育津贴是去劳务派遣公司吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣公司属于劳务派遣单位吗?
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在劳务派遣关系中,劳务派遣单位为用人单位,实际使用劳动者的单位为用工单位。劳务派遣单位应当与被派遣劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣有高温津贴吗
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属于劳务派遣,如果符合规定的条件,可以获得高温补贴。 《防暑降温措施管理办法》第十七条规定,劳动者从...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>派遣公司生育津贴很亏
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是缴纳社保的种类不同,很多职工都知道,在职时公司会为我们缴纳五险一金,但是对于灵活就业人员而言,所能...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到劳务派遣生育津贴是去劳务派遣公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣劳务派遣局怎么认定行为是劳务派遣
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劳动局通过审查劳动合同来确定劳务派遣。劳务派遣时,用人单位与劳务派遣单位签订劳动合同,劳务人员与用人单位不签订劳动合同,主要检查劳动协议或劳动合同,知道是否为劳务派遣。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工与劳务派遣公司是什么关系
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劳务派遣工与劳务派遣公司是什麽关系,劳动者与派遣机构之间是劳动合同关系。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明《劳动合同法》第17条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司转让流程劳务派遣公司变更
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1、开展业务必须有固定的场所、必备办公设施,并出具经营场所使用证明(房产证或租赁契约复印件)。2、开办资金证明材料及担保证明。3、从业人员《身份证》、学历证书复印件。4、从业人员已取得的职业指导《资格...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣生育津贴按哪个平均工资
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劳务派遣生育津贴是按照上年度劳务公司缴费的基数来确定的,并不是平均工资。生育险的津贴,主要是用来补偿...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳务派遣二次派遣
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依据我国劳动法法律规定,劳动者被用人单位派遣制用工单位工作,用工单位不得再将劳动者派遣制其他单位,即...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询劳务派遣中劳务派遣取消了吗?
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劳务派遣资质没有被国务院取消。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳务派遣公司,劳务派遣公司主要做什么
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正规的劳务派遣公司应该到注册地人力资源和社会保障局办理《劳务派遣经营许可证》,而这个证件上注明了劳务派遣公司的主营项目。因此建议您到您所说劳务派遣公司注册地人力资源和社会保障局劳动关系科(股)进行实地...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务派遣生育津贴是去劳务派遣公司吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司派驻员工是劳务派遣吗
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劳务派遣性质,与用工单位之间没有劳动合同,不存在与用工单位解除劳动合同的问题。用工单位可以根据实际情...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>生育津贴是一次性给吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询劳务公司要与劳务派遣单位签订劳务派遣合同吗?
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劳佣关系需要签订合同。《劳务派遣暂行规定》第五条,劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者签订2年以上固定期限的书面劳动合同。第七条劳务派遣协议应当载明下列内容:(一)派遣的工作名称和性质;(二)工作地点;...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>被派遣的劳务派遣公司按照劳务合同的
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1、《劳动合同法》第六十三条规定被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 2、《劳动合同法》第六十一条规定...
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