五险一金要交多少钱五险一金的缴费标准
图文296人已浏览
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险和生育保险...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>北京五险一金最低缴费标准北京五险一金缴费基准多少
图文317人已浏览
参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数最低标准按照3613元/月确定;参加基本医疗保险、工伤保险、...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对五险一金的补缴标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五险一金必须强制缴纳吗
视频5,652人观看
彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询上海五险一金个人缴纳比例
视频7,563人观看
李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询五险一金是按照什么标准缴纳的
问答584人已浏览
五险一金标准缴纳的定义如下:1、五险一金的五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金;2、五险具体的缴纳标准每个地区的规定都不同,需要向当地的劳动部门进行咨询;而住...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>未缴纳五险一金包括多少钱补偿标准?
图文21人已浏览
用人单位未缴纳五险一金的,如果劳动者以此为由辞职的,补偿标准如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>2016年军人五险一金缴纳标准
图文371人已浏览
军人的五险一金是,按照工资比例来计算的,工资不一样,缴纳的基数也不一样。中华人民共和国社会保险法第十...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
五险一金的补缴标准,律师怎么看
五险二金缴纳比例
视频10,833人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询五险是哪五种保险一金是哪一金
视频2,859人观看
肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询如何查询自己的五险一金缴费情况
视频6,707人观看
彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询离职后怎么补缴五险一金
问答584人已浏览
员工的社保在辞职之后是可以自己缴纳养老保险和医疗保险的,而住房公积金是不能自己缴纳的。 我国法律规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金可以补缴几个月?
问答584人已浏览
一般情况下社保累计交满十五年就可以享受养老待遇的,社保可以补缴的,中断也没关系,只要累计交满十五年就可以了。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对五险一金的补缴标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上海的五险一金缴纳标准是多少?
图文218人已浏览
养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%。 医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>2023裁员补偿标准五险一金
图文13人已浏览
依据劳动合同法的规定,用人单位的裁员补偿是按裁员前劳动者前十二个月平均工资计算的,而工资一般中扣除五...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>衡阳市五险一金缴纳标准是怎样的?
图文516人已浏览
单位20%(其中17%划入统筹基金,3%划入个人帐户),个人8%(全部划入个人帐户);医疗保险缴费比...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动仲裁五险一金怎么补偿
视频6,100人观看
马筱律师| 律所主任,14年经验在线咨询五险一金哪里查
视频5,201人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到五险一金的补缴标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险一金补缴在哪里办理
问答584人已浏览
五险一金,由用人单位到所在地社保部门和公积金中心登记办理就可以的。五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。“五险”...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>武汉个人五险一金缴纳标准2023元
问答584人已浏览
法律分析 武汉五险一金的最低缴纳基数为3739.8元,最高缴费基数为18699元,其中缴费比例为: 1.养老保险:公司缴16%,个人缴8%; 2.失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%; 3.工伤保...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>三河市有没有五险一金缴纳标准?
问答584人已浏览
所有的用人单位都有义务给员工缴纳五险一金,如果不缴纳是违法行为,员工可以要求公司给予缴纳,五险一金是社保里的五险和住房公积金的统称,具体如下:《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以补缴五险一金吗
图文450人已浏览
以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有是单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>五险一金缴纳标准具体是怎么规定的
图文29人已浏览
五险一金缴费标准为养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位为10%,个人为2%+3元;工伤保险单位...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险一金有生育险吗
视频5,358人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询五险一金养老保险比例
视频1,853人观看
何帆律师| ,4年经验在线咨询公司该按什么标准缴纳五险一金
问答584人已浏览
五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和公积金,五险一金的缴纳比例是固定的,其中养老保险、医疗保险和公积金由员工和单位一起缴纳,失业保险、工伤保险、生育保险则由单位缴纳;五险一...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询一下,五险一金断缴怎么补缴
问答584人已浏览
五险一金断交了可以补交或者续交的,补交有时间要求,一般可以补交3-5年的社保相关费用。 到达新单位工作后,单位会为员工续交的,也可以个人去续交五险一金。个人能交的是养老保险和医疗保险。 一、个人养老保...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到五险一金的补缴标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
五险一金一金标准是什么
图文134人已浏览
“住房公积金';具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是...
刘征鑫律师| 高级合伙人,10年经验 咨询我>>五险一金怎么计算
视频8,004人观看
俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询五险一金的缴纳,是谁缴纳?
问答584人已浏览
当然是违反劳动法的。养老、失业、医疗由单位和个人分别承担,工伤险和生育险两险是由单位全额承担。你可以提起劳动仲裁。五险一金是由单位缴纳。单位的做法不合理合法,你可以到劳动部门举报。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>转正后补缴五险一金合法吗
问答584人已浏览
不合法,入职当月就要缴纳五险。试用期期间是一定要缴纳“五险一金”的,“五险一金”等国家规定的社保金是必须正常缴纳的。社会保险作为法定福利,试用期内必须缴纳。即使没有转正或在试用期内离职,单位也要替该员...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询