公司没有口头的辞退辞退有效吗
图文178人已浏览
用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无...
请问口头说向公司辞职,算辞职吗
图文238人已浏览
如果员工处于试用期口头提出的离职申请有法律效力,但是需要用人单位进行证明员工已经通过口头方式辞职。如...
针对请问公司口头辞退还有法律效力吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
担保合同口头协议有法律效力吗
视频1,553人观看
夫妻财产公证有法律效力吗
视频1,214人观看
口头辞职有效果吗,口头辞职有法律效力吗
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第五十条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。”在劳动争议中,鉴于用人单位在劳动关系中所处的优势地位,对于劳动关系解除的原因,用人单位负有举证责...
用人单位口头辞退的,能具有法律效力的吗
图文27人已浏览
1、用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口...
老板口头辞退员工有法律效力吗,法律依据是什么
图文28人已浏览
老板可以口头辞退劳动者,但如果属于非法辞退,劳动者可以要求赔偿《劳动合同法》第八十七条,用人单位违反...
不明白,就问一问
请问公司口头辞退还有法律效力吗?,律师怎么看
遗嘱需要公证才有法律效力吗
视频1,802人观看
不是公司的法人签合同有效力吗
视频6,183人观看
口头订立的合同有效吗
视频1,265人观看
被公司口头辞退, 还要在原来公司上班再找员工, 这个口头还有效力吗
问答584人已浏览
单位口头辞退员工是没有法律效力的,那么单位反悔员工只能回单位正常上班即可。如果有确切证据的话,可以申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿。 企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单...
法律规定了单位口头辞退效力了吗?
问答584人已浏览
法律规定单位口头辞退职员有效,用人单位用工时,应当依法与职工签订劳动合同;用人单位不用工时,也要提前告之职工解除理由,依程序书面解除职工劳动合同。用人单位口头解除劳动合同或劳动关系,是不具有法律效力的...
针对请问公司口头辞退还有法律效力吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
口头辞职老板同意后有法律效力吗
图文37人已浏览
有效的。但是口头辞职需要用人单位进行证明,员工已经通过口头方式辞职。同时,辞职须提前三十天通知用人单...
公司口头辞退我,已申请仲裁,还要上班吗?
图文31人已浏览
公司口头辞退,已申请仲裁,还要上班。 口头辞退不具有法律效力,应当出具书面证明。对公司口头辞退,职工...
公司辞退请问有补偿吗?
图文8人已浏览
单位无故辞退员工,是要补偿的,这个我国法律有明确的规定: 我国《劳动合同法》 第八十七条规定:用人单...
孕妇能被公司辞退吗
视频847人观看
微信转账有法律效力吗
视频10,168人观看
遇到请问公司口头辞退还有法律效力吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
口头开除公司法律效力大吗
问答584人已浏览
只要是违反了法律的规定或者不符合用人单位的用工要求的,是可以开除的。 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (1)劳动者患病或...
用人单位口头辞退的,能具有法律效力的吗
问答584人已浏览
1、用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。用人单位拒绝上班的,可向劳动监察投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明...
离职后公司不给申请口头辞退的问题
问答584人已浏览
用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。 用人单位拒绝上班的,可向劳动监察投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明书...
口头辞职是否属于法律效力?
图文187人已浏览
口头辞职是有效的,但是需要用人单位进行证明,员工已经通过口头方式辞职。同时,辞职须提前三十天通知用人...
口头请假旷工辞退的问题
图文179人已浏览
口头请假后单位又以未请假旷工辞退要给劳动者支付赔偿金,按照劳动者在单位工作的年限计算,每满一年支付一...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
戏谑行为有法律效力吗
视频1,767人观看
房屋买卖协议无公证有法律效力吗
视频1,580人观看
口头承诺有效吗法律上口头承诺有法律效力吗
问答584人已浏览
《民法典》规定口头承诺符合法定有效条件就是有效的,法律规定民事法律行为可以采用书面、口头或其他形式。法定有效条件具体有:行为人意思表示真实;行为人是具有相应的民事行为能力人;承诺不得违反法律法规或公序...
公司员工被辞退被公司开除有法律效力吗
问答584人已浏览
参考《劳动合同法》第三十九条规定。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动...
遇到请问公司口头辞退还有法律效力吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退书必须写公司的口头辞退吗
图文42人已浏览
如果公司没有给辞退书就口头辞退的,不合法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
以租代售合同法律效力问题
视频3,630人观看
口头合同有法律效力吗口头合同具有法律效应吗
问答584人已浏览
根据法律规定,当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式。因此,口头协议属于合同形式中一种重要的表现形式。只要口头协议内容不违反法律和行政法规的强制性规定、没有损害社会公共利益,双方意思表示真实,...
口头辞职公司是否有效
问答584人已浏览
口头辞职是有效的,但用人单位需要证明员工已经口头辞职。同时,辞职必须提前30天通知用人单位。1、《劳动法》第三十一条劳动者终止劳动合同,应当提前30天书面通知用人单位。2、《劳动合同法》第五十条用人单...