我同学正在试用期呢,员工试用期有加班工资吗?
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一,劳动者跟用人单位建立劳动关系后,通常会有一段试用期,试用期间劳动者要接受公司的安排,按要求付出劳...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>试用期工资实在太少,想试用期要求加班工资
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公司应该支付加班费。理由如下《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对试用期加班有工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期结束后试用期公司加班工资会加倍吗
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要看是什么时候加班。如果是休息日加班,加班工资是双倍的。如果是法定休假日加班,则不是双倍,而是三倍。 根据法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:...
山西在线咨询顾问团咨询我>>试用期间加班如何计算加班工资呢?
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你所说的试用期间加班如何计算工资,是这样的, 1、员工在试用期加班,用人单位也要支付加班费的。 2、...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>试用期工资加班是否双倍
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员工在试用期的休息日内加班的,工资可以是双倍;如果单位为其安排补休的,则可以不支付双倍工资。如果员工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期加班有工资吗?,律师怎么看
试用期有医保社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期内在节假日加班有没有加班工资
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按规定,试用期内的员工属于正式的员工,从公司用工之日起即建立劳动关系,所以,试用期内在节假日加班是有加班工资的。 并且,支付加班工资时,公司应当按照下列标准支付高于员工正常工作时间工资的报酬: 1、安...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>试用期上班没有工资没有加班费有赔偿吗?
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若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期加班有工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期员工离职有加班费吗
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试用期员工离职有加班费。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>试用期可以要加班工资吗,劳动法规定有工资吗?
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1、签的实习期的合同,在国家法定节假日加班,用人单位也要支付三倍加班工资的。 2、《中华人民共和国劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工在试用期工资3000包括加班费吗?
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员工在试用期工资3000包括加班费吗?很明显所有的用人单位员工在试用期加班,用人单位也要支付加班费的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期没通过有赔偿吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到试用期加班有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期是不是加班给加工资合理?
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试用期员工加班也有加班工资。试用期在劳动合同期限内,企业安排员工加班的,应当按照一定标准支付加班工资。如果周末加班,员工将获得双倍工资,而法定假日将获得三倍工资作为补偿。确定加班工资的基数,可以在劳动...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>试用期工资太少可以要求加班吗
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公司应该支付加班费。理由如下《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限劳动合...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在试用期内有权加班吗?加班工资应怎么计算
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劳动者是在试用期加班也是有权利按照法律规定享有加班工资的。根据我国《劳动合同法》的规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂试用期上班加班,辞职能拿到工资吗
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工厂试用期辞职可以拿到工资。双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期工作不完加班
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根据我国现行劳动法,企业可以实行以下三种工时制度: 标准工时制:每周工作五天每日工作八小时, 综合计...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法规定的试用期内加班有没有加工资?
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试用期员工和正式员工如果工种相同、工作量相等,那么试用期员工所付出的劳动就和正式员工一样。只要用人单位在劳动者完成工作任务后,在合理的工作时间以外安排加班工作,便具有支付加班工资的义务,并不受劳动者是...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期加班劳动者支付的加班工资有什么规定
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劳动者是在试用期加班也是有权利按照法律规定享有加班工资的。根据我国《劳动合同法》的规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。用人...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期加班有工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期加班应当如何支付工资?
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试用期加班工资计算标准: 1、平时加班,单位应该支付不低于工资的150%的工资作为报酬; 2、休息日...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期内的加班工资怎么算, 试用期加班工资的计算方法是怎么规定的
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试用期加班的,享有加班工资。根据《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者加班,无论是正式期还是试用期,应当按照下列标准支付工资报酬:工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给试用期的员工加班费,那没有转正之前有加班工资吗?
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一,劳动者跟用人单位建立劳动关系后,通常会有一段试用期,试用期间劳动者要接受公司的安排,按要求付出劳动。如果单位安排合理的加班,便要服从安排。并且,单位安排加班之后,要支付相应的加班费。二,《中华人民...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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