签了工作3个月的合同但工作未满一个月可以辞职么
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职工申请辞职不予批准的，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
三个月没有来也没签合同就工作了怎么办
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三个月没发工资又没签劳动合同的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁来讨要工资，出示以下凭证证明双方存在...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对工作3个多月，没签合同，怎么办？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
租房合同可以签3个月吗
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李方勇律师|专职律师，12年经验在线咨询
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
但如果3个月还没有签订正式工作合同怎么告
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可以去告公司，你直接去法院起诉公司即可，你也可以去劳动局提起劳动仲裁。员工在进入公司工作一个月之内企业就得和员工签订劳动合同，法律规定了试用期的时间，试用期并非企业想多长就多长。工作三个月而不与员工签...
上海在线咨询顾问团咨询我>>
在黑制衣厂3个月没结工资，怎么办？未签合同
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可以向劳动局投诉。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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签了一年的合同,工作3个月被辞退
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用人单位在劳动合同未到期，要求提前解除合同，需提前一个月告知劳动者，并支付赔偿金。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
工作3个多月，没签合同，怎么办？，律师怎么看
工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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没有签合同可以告吗工作3个月后签订正式
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可以去告公司，你直接去法院起诉公司即可，你也可以去劳动局提起劳动仲裁。员工在进入公司工作一个月之内企业就得和员工签订劳动合同，法律规定了试用期的时间，试用期并非企业想多长就多长。工作三个月而不与员工签...
黑龙江在线咨询顾问团
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没有签合同，工作3个月，被开除，怎样要求赔偿。
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未订立劳动合同的，用人单位应支付双倍工作，可直接向劳动监察部门投诉举报维权。...
湖南在线咨询顾问团
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针对工作3个多月，没签合同，怎么办？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
工作5个月没签合同没交社保
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工作5个月没签合同没交社保，可以申请仲裁要求支付赔偿金。依据相关法律规定，劳动者入职五个月后，用人单...
唐玉娟律师|
专职律师，10年经验
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工作半个月了还没签合同，没有签合同，工资怎样发
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可以申请仲裁要求双倍支付工资。没有超过诉讼时效。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工作了三个月没签合同合法吗
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工作了三个月没签合同不合法。 劳动合同，又称劳动契约、劳动协议。劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式...
章法律师|
律所主任，9年经验
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社保断3个月会怎么样
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唐玉蓉律师|
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没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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丘扬律师|
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遇到工作3个多月，没签合同，怎么办？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没签订劳动合同，工作8个月才发2个月工资，怎么办
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到人社局投诉，提供证据（工作证、工作服等）劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固...
浙江在线咨询顾问团
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上班一个月工作没签合同
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你单位用工存在违法之处.首先,你单位已在实际用工之日起一个月内与你签订劳动合同,未超过一个月未签,你单位应向你支付双倍工资.其次试用期工资不低于本单位相同岗位最低档工资的８０％，并不得低于用人单位所在...
宁夏在线咨询顾问团
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签了三个月的合同工作时间没到怎么办
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合同到期自然解除双方的劳动合同了，你还可以要求公司给你半个月的经济补偿金。...
贵州在线咨询顾问团
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求工作一个月多就没签合同的原因
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工作没满一个月未签订劳动合同显然是不合法的，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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一个月内没有签合同,但工作了5个月
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工作了五个月都没有签劳动合同，用人单位是违法的，可以和用人单位协商签订劳动合同，用人单位拒绝的，可以...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
拘役3个月缓刑6个月是什么意思
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，13年经验在线咨询
一个工作三个月没有签合同如何办工资
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申请劳动仲裁处理！泸州律师许其翔为你服务。...
上海在线咨询顾问团
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3个月没发工资了？我该怎么办？我没有签劳动合同！
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公司拖欠员工三个月工资，违反劳动法律法规，并侵害劳动者的合法权益，劳动者可以向劳动局监察部门举报，也可以申请劳动仲裁。劳动法：第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者...
贵州在线咨询顾问团
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工作一个月签不签合同
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工作一个月要签合同。劳动者和用人单位建立劳动关系，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...
章法律师|
律所主任，9年经验
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换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
没签劳动合同, 一个月还没工作
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没有交社会保险，用人单位要赔偿损失。要求单位支付的赔偿金应该是两项：一、未与你签订合同二、企业未给你缴纳社保 一、未与你签订合同 根据劳动法，第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者...
西藏在线咨询顾问团
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7个月了没签合同，还拖欠了3个月工资
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建议及早通过司法途径解决。如需法律帮助，可抽空携带所有材料到我所由专业劳动律师分析案情，做出合理合法方案，维护最大合法权益。...
福建在线咨询顾问团
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