事业单位合同签订年限
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合同期限一般不低于3年。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动合同到期后可以再单位签订劳动合同吗?
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单位在新职工到岗后一个月内签订劳动合同可以。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对事业单位要签订劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询未签订劳动合同的事业单位可以解雇吗?
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这要看你是否违规没有。如果你没有违规,单位有没有破产,又不是裁人,你不会被解雇的,否则,单位违法,可以投诉,申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同签订单位和实际工作单位不同
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签订劳动合同和实际使用劳动者的用人单位不一致的,经当事人协商一致可以变更用人单位主体,原劳动合同由变...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>原劳动合同未到期.单位又要签订新的劳动合同
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老合同到期不续签,单位应支付经济补偿。没到期重新签也要支付经济补偿。将劳动关系变为业务外包,若工作内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事业单位要签订劳动合同吗,律师怎么看
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动合同签订后用人单位要求重新签订合同的需要重新签订劳动合同吗
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情况较复杂,须具体分析,例如:公司变更名称和法定代表人,原劳动合同继续有效,不需要重新签订劳动合同。 根据《劳动合同法》第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后在用人单位工作多年,劳动者可以要求单位签订合同吗
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有无固定期限劳动合同。劳动合同法:第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对事业单位要签订劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订了劳动合同单位倒闭,合同自动失效吗
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是的。离职后说明合同已经解除,不存在合同关系了。劳动合同自动失效了。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>单位是否需要与灵活就业人员签订劳动合同
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灵活就业人员如果与单位建立劳动关系的,也需要签订劳动合同。劳动者只要与单位建立劳动关系,单位就应当与...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订试用合同违法吗,单位不签劳动合同违法吗
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签订试用合同不违法,单位不签劳动合同违法。按照法律规定用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到事业单位要签订劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位更名劳动合同需要重新签订吗?用人单位要重新签劳动合同吗
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用人单位更名,不需要重新签订劳动合同。用人单位变更名称和法定代表人,并不影响劳动合同的履行。在劳动合同继续有效的情况下,用人单位重新签订劳动合同是不合法的,劳动者可以拒签。如用人单位因此解除劳动合同,...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>签订事业单位劳动合同书的员工可以适用劳动法吗?
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首先是事业单位的员工是不适用劳动法,因为他们有公务员法,但是你如果是和事业单位签订了劳动合同的,那么你是适用劳动法的。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>单位未签订劳动合同可以视同没签劳动合同吗
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劳动合同不给员工,一般不视为未签订。但是,根据法律规定,劳动合同由用人单位和员工各持有。因此,如果劳动合同不给员工,员工可以向公司索要。如果公司不给,他们可以申请仲裁。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>灵活就业人员是否还需要与单位签订劳动合同
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单位与灵活就业人员建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,未建立劳动关系的不需要。用人单位自用工之日起超...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>学校用人单位为什么要与毕业生签订劳动合同
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临近六月很多学生也开始毕业了,临近毕业在办理毕业证的时候,学校都会要求学生上交各种各样的资料,其中就...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询事业单位在编制外招用劳动者用签订合同吗?
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现实生活中,一些事业单位在编制外招用劳动者,经常不与招用的劳动者订立劳动合同或者聘用合同。因此,这些劳动者往往既不能享受国家有关人事管理政策规定的权利,也很难依据《劳动法》维护自身权益。 《劳动合同法...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位劳动合同续订书是不是劳动合同
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劳动合同续订书算劳动合同,劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事业单位要签订劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有与单位签订劳动合同,在单位死亡要怎样赔偿
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如劳动者正常死亡,与用人单位没有签订劳动合同、没有体检不存在因果关系,用人单位不用为劳动者的正常死亡...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询签订劳动合同要填写单位的名字吗?
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1、签署劳动合同单位名称需要注明。 2、劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议,根据这个协议,劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位,成为该...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>以异动单来签订岗位调整,劳动合同要重新签订吗?
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异动表属于劳动合同的补充内容,劳动者和用人单位建立劳动关系应当依法签订劳动合同,实践中,劳动者升职加薪或者岗位调整通常不会重新签订劳动合同,是以异动单作为劳动合同变更的内容,属于劳动合同的组成部分。《...
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