退休后返聘回单位上班出了交通事故算不算工伤
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1楼主您好。2,其再就业与用人单位之间的用工关系符合民事雇佣关系的特征、已享受养老保险待遇的退休人员...
退休返聘交公积金
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退休人员不是法定的劳动者,返聘不是劳动关系。不应继续缴存住房公积金。...
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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教练车发生交通事故谁负责
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退休人员返聘途中发生交通事故死亡,退休职工在上下班途中死亡如何
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1、退休职工返聘回去,不属于劳动关系,属于劳务关系。而上下班途中交通事故不承担主责,是视为工伤,是在劳动关系下。劳务关系下,交通事故,不存在视为工伤。 2、对于退休专业技术人员的反聘,因公受伤,虽是劳...
退休人员返聘交通事故赔偿标准是什么
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退休人员返聘交通事故的赔偿标准,具体如下: 1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定; 2、误...
怎么处理退休返聘员工发生工伤
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退休返聘人员因工负伤的,不能认定为工伤,但可以向单位主张人身损害赔偿。 劳动者达到退休年龄,办理了离...
不明白,就问一问
退休返聘上下班发生交通事故,律师怎么看
发生交通事故有没有误工费
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未年检车辆发生交通事故责任
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避让车辆发生交通事故怎样判
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退休返聘下班交通事故赔偿如何处置,是否属于工伤?
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返聘退休员工上下班途中发生交通事故的,不属于工伤,应该按照人身事故处理,由事故责任人按交警认定的事故责任进行赔偿。发生事故后,首先应由交警认定责任,之后可由双方根据交警认定的责任进行协商。协商不成的可...
退休人员返聘后发生事故可否申请复议
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1、已享受养老保险待遇的退休人员,与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系,再就业受伤不应认定为工伤。2、在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇的退休人员可通过民事赔偿途径获得救济,其...
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退休返聘人员出现交通事故应该怎么处理
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(1)立即停车。发生交通事故后,车辆必须立即停车。停车后按规定拉紧手制动,切断电源,开启危险信号灯,...
交通事故发生在上下班途中,算工伤吗
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上下班途中发生交通事故算工伤吗,要看是否属于工伤的标准才能判断。 《工伤保险条例》,首先工伤的认定,...
退休返聘人员上班突发中风单位承担什么责任
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只要不是工伤个人发病,单位没有责任。...
在十字路口发生交通事故责任划分
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小区内发生交通事故责任如何认定
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退休返聘人员出交通事故算不算工伤
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退休返聘人员出车祸不算工伤。根据法律规定,用人单位招用已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金人员的,双方应当属于劳务关系。工伤认定的前提是双方属于劳动关系。...
2022年退休人员返聘交通事故如何赔偿
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机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任: (一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责...
聘用的退休人员,下班途中发生交通事故当场死亡,单位怎么赔偿?
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退休人员聘用单位已经无法为其缴纳工伤保险,应该不属于工伤条例中规定的职工,所以工伤赔偿不太可能。可以申请单位民事赔偿,首先与聘用单位进行协商,如果不满意赔偿要求,可以去人民法院进行起诉。至于赔偿标准,...
退休返聘个税
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退休返聘人员的工资报酬需要按照国家规定征收个人所得税。...
退休人员返聘
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退休返聘是指用人单位中的受雇佣者已经到达或超过法定退休年龄,从用人单位退休,再通过与原用人单位或者其...
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摩托车酒驾发生交通事故如何处理
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高速公路上发生事故怎么办
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工人下班路上发生交通事故, 有保险, 下班途中发生交通事故怎么赔偿
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根据法律规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,单位也应当按照法律规定向您赔偿。 如果交通事故你是主责,就认定不了工伤。 认定工伤之后,会有停工留薪期(住院,休养的时间),在认定...
退休人员返聘工作期间发生事故应如何处理
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退休人员发生事故,视为一般侵权行为,按侵犯人身权利进行赔偿。赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等是治疗和康复费用的合理费用。因为它和用人单位的关系属于劳务关系。...
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退休返聘工伤
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在目前社会中老员工退休返聘的现象越来越多,我国法律规定超过法定退休年龄的老人,只要具有劳动能力,就都...
机动车脱审期间发生交通事故如何处理
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怎么判定上下班上班是否发生交通事故
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最高人民法院20日公布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对工伤认定中的“上下班途中”等问题做出了进一步细化,“合理时间”和“合理路线”将成为其中的关键。《规定》第三条载明:社会保...
退休人员返聘期发生意外算吗
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是否属于工伤,在于这个伤是否是因为工作引起的。...