带薪产假是不是生育津贴
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产假并不是按带薪休假算的,而是给生育津贴,是本企业上年度职工月平均工资。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>休婚假会扣工资吗,还是带薪假
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婚假是劳动者享有的权利,单位不得克扣劳动者工资。休婚假是带薪休假。婚假工资按劳动合同约定的工资标准计...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对带薪假期扣工资和津贴吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资包括奖金和津贴吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询请事假扣工资吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询带薪休,,扣工资,补贴合法吗
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绩效是你做了的工作的效益,该给你的就必须给。补贴则看实际情况。...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>带薪年假扣工资是否合法
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不扣,带薪年休假,顾名思义,在带薪年休假期间,职工享受与正常工作期间相同的工资收入,应视为正常出勤。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>法律上带薪年假是否扣工资
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带薪年假是不扣工资的,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
带薪假期扣工资和津贴吗,律师怎么看
补贴和津贴的区别是什么
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询工资7000可以拿多少生育津贴
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询生育险和生育津贴可以一起报销吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询请病假带薪扣工资吗?
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员工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。所以,员工请病假的,用人单...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>领护理假津贴工资扣吗
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护理假津贴和生育津贴是一个类型,是说满足条件的人在这个时候可以享受这个假期,假期里原则上就是发放这个津贴不发工资。你的情况是当时休假了公司未扣你的工资,但如果你的工资低于护理假津贴,你是有权利要求补差...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对带薪假期扣工资和津贴吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工资包括奖金和津贴吗?
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工资包括奖金、津贴和补贴。根据国家统计局发布的文件《关于工资总额组成的规定》第四条:工资总额由下列六...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>旷工和请假的薪资扣除区别
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旷工和请假的薪资扣除的区别: 1、旷工一天扣一天的工资。造成用人单位损失的,最多扣20天的工资。因劳...
胡素卫律师| ,3年经验 咨询我>>工伤期间带薪休假工资是多少
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治疗工伤需要确定停工留薪期,通常由治疗工伤的医疗机构出具意见,由劳动能力鉴定委员会确认,一般不超过1...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询带薪年假多少天2021年最新规定
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到带薪假期扣工资和津贴吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪产假和生育津贴的规定是什么
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女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是最基本的产假工资规定。产假期间工资怎...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>带薪年薪需要扣工资吗
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职工年休假期间,扣工资违法。 国务院 《职工带薪年休假条例》 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>带薪年假属于带薪工资吗?
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带薪年休假属于劳动纠纷。用人单位不执行带薪年休假,可以向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。《员工带薪年薪条例》第七条公司不安排员工年薪,不按本条例给予年薪补偿的,县级以上地方人民政府人事部门或劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>请问事假带薪算工资吗
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劳动法没有规定事假带薪,所以一般是不带薪的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>差旅费津贴属于工资薪金所得吗
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差旅费津贴不属于工资薪金所得,按照相关规定以下补贴、津贴不属于工资、薪金性质或者不属于纳税人本人工资...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
生育津贴是一次性给吗
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询生育津贴在哪里领
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询带薪休,要扣工资吗?
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不可以扣工资的,否则公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>生育津贴和带薪产假的规定内容是哪些?
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生育期间的工资应该是由社保机构核发的,社保局考虑到有些公司会在妇女生产期给到员工工资,所以社保局把生育津贴打到公司账户,公司有权扣除其在你生产期间发给你的工资总额,但是剩余部分还是应该给到你。 生育津...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到带薪假期扣工资和津贴吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
假期带薪假的工资福利是怎样的?
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带薪休假是工资福利,也是法律所规定的制度。劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假,职工在年休假期间...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>生育津贴超过一年还给吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工带薪年休假由老板扣工资吗
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带薪年假不扣工资。工人连续工作一年以上的,享受带薪年假,员工在年假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。员工累计工作不满10年的,年休假5天,10年不满20年的,年休假10天,20年的,年休假15天。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇病假工资按生育津贴扣除吗
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1、计算出每天的工资2、病假四天只发放80%3、月工资减去四天的20%,就是应该发放的工资4、如,月工资为2000元,日工资为2000元÷21.75天=91.95元四天病假只发放80%,4天工资为36...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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