员工通知解除劳动合同可以拒绝劳动者吗
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若用人单位违法解除劳动合同，员工收到解除劳动合同通知书可以拒绝。依据《劳动合同法》第四十八条的规定，...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
如果员工拒绝签劳动合同可不可以呢
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1不可以。 2企业应当与不愿意签订劳动合同的员工终止劳动关系。《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
针对员工签劳动合同拒买劳动保险可以吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
劳动合同劳动者与员工变更劳动合同但员工拒绝签可以吗
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可以。根据相关法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以更改劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由使用者和劳动者各执一份。...
江西在线咨询顾问团咨询我>>
劳动者拒签劳动合同,可以主张双倍工资吗
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劳动者拒签劳动合同，不可以主张双倍工资。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同员工被公司辞退要签拒劳动合同吗
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员工拒签劳动合同经用人单位书面通知后仍然拒签，用人单位可以解聘，无需向劳动者支付经济补偿。用人单位自...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
员工签劳动合同拒买劳动保险可以吗？，律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师|
专职律师，10年经验
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公司不签劳动合同, 但是员工拒绝签劳动合同, 员工可以要求赔偿吗?
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证人最好到场。 可要求用人单位支付双倍工资、支付解除劳动关系经济补偿金等 依据：《劳动合同法》第八十二条“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的...
澳门在线咨询顾问团
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员工可以拒绝，并签订无固定期限劳动合同吗，劳动者可以拒绝签订吗
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员工可以拒绝，并签订无固定期限劳动合同根据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之...
山东在线咨询顾问团
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员工遇到不合理劳动合同可否拒签并受劳动法保护？
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当然可以据签...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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劳动合同中没有劳动合同可不可以买保险
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在没有签订劳动合同的情况下，只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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未签劳动合同的员工，员工可以终止劳动关系吗
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根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师|
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公司不给员工买社保可以和员工解除劳动合同吗? 员工可以拒绝签字吗
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可以的。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同（或称辞职）。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。如有争议，劳动者可向劳动争议仲裁委申请仲裁...
云南在线咨询顾问团
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公司不给员工买保险，不签劳动合同，又没有劳动合同，可以不发工资
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上班时间需要符合法律规定，每天不得超过8小时，每周不得超过40小时，超出部分是加班，你可以要求加班费。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要...
湖南在线咨询顾问团
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《劳动合同法》规定：劳动者拒签劳动合同，可以开除劳动合同吗
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劳动者拒绝签订劳动合同，用人单位可以终止劳动关系。劳动者自用人之日起一个月内不与用人单位签订书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系；用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
吉林省在线咨询顾问团
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拒绝签劳动合同可以不发工资吗
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拒绝签劳动合同不可以不发工资，用人单位不与劳动者签订劳动合同支付双倍工资，如果员工拒绝签订书面劳动合...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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签订劳动合同，员工要求不买保险，合同生效吗？
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对于公司而言，不利。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
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劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
员工拒签劳动合同公司可以要求开除员工吗
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1、员工拒签劳动合同，如果经公司在用工的一个月内书面催告员工，其仍然拒签的，公司应当书面通知员工与其终止劳动合同。 2、此时不需要支付经济补偿金，但要依法付给员工其应得的劳动报酬。 3、法律依据：《中...
陕西在线咨询顾问团
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公司购买保险要和员工签劳动合同吗
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劳动合同备案并不是必须的，而是可以选择是否去做，社保则是公司必须为员工缴纳的，否则是违法劳动合同法的行为。县以上地方政府劳动行政部门可以依法实施监督，并可以进行相应的处理。《劳动合同法》第七十四条规定...
天津在线咨询顾问团
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遇到员工签劳动合同拒买劳动保险可以吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同可以购买工伤保险吗
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如果职工没有劳动合同，但与用人单位存在事实劳动关系的，应当由用人单位缴纳工伤保险费，职工个人不需要缴...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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劳动合同最长可签多少年
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杨依诺律师|
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《劳动法》关于员工可以买保险吗?
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劳动法中关于公务为员工买保险的有关固定如下：1、从职工入职之日起缴纳。 2、职工缴纳社保的基数确定及缴费比例。 （1）职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定，上年不满十二个月的按实际月平均，新参加工...
天津在线咨询顾问团
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员工要签合同劳动合同员工拒绝
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自用工之日起一个月内，员工拒签劳动合同，用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系，且无需向劳动者支付经济补偿。 只要用人单位书面通知劳动者签订书面劳动合同，无论劳动者出于何种原因不签，用人单位都可以在一...
山东在线咨询顾问团
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