劳动关系证明是雇佣与雇佣的关系吗
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证明是雇佣而非劳动关系的具体方法如下: 1、双方是否存在雇佣合同或者口头的雇佣协议。雇佣合同与劳动合...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>雇佣关系能否认定为劳动关系
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雇佣关系不能认定为劳动关系。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇佣人支付相应报酬形成权利义务关系,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对形式雇佣实质劳动关系的规定是什么?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
雇佣合同和劳动合同的区别
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询形式雇佣实质劳动关系的规定是什么
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关于形式雇佣实质劳动关系的规定如下:形式雇佣实质劳动关系指受雇人利用雇佣人提供的条件,在雇佣人的指导、监督下,以自身的技能为雇佣人提供劳动,并由雇佣人支付劳动报酬的法律关系;判断雇佣关系是否存在,从形...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>雇佣关系指什么员工劳动关系是指什么
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雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供劳务,雇用人支付相应报酬形成权利义务关系。 劳动关系是指劳动者与用人单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务关系是不是雇佣关系?
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雇佣关系一般表现为法人与非法人组织作为雇主,雇佣自然人从事某种劳务,雇员接受雇主的安排和管理,雇主依...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
形式雇佣实质劳动关系的规定是什么?,律师怎么看
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动关系和雇佣关系的区别是什么,雇佣关系与雇佣关系的区别是什么
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1、劳动关系是指用人单位与劳动者之间依照劳动法规定,签订劳动合同,使劳动者成为用人单位成员,接受用人单位管理,从事用人单位指定的工作,并获取劳动报酬和劳动保护所产生的法律关系。2、雇佣关系应当是雇工按...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系的主要形式有什么
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1、雇佣关系有以下主要形式:个体工商户与雇员;农村承包经营户与其雇员;合伙组织与其雇员;以及承包单位与其雇员等。雇佣关系中的主体地位不平等,具有支配与服从的特点。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对形式雇佣实质劳动关系的规定是什么?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工地上是否是劳动关系劳动关系与雇佣关系的区别
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只要是你遵守了工地的规章制度的,那么就是属于劳动关系的。 劳动关系与雇佣关系的区别是什么 1、国家干...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>临时雇佣能否构成事实劳动关系
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临时雇佣用人单位与劳动者同时具备下列情形的,劳动关系成立:用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>是实质是劳动关系还是劳动关系
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劳动关系,从法律意义上讲,是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>雇员劳动受伤,雇主要承担什么责任
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询什么是动产质押
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到形式雇佣实质劳动关系的规定是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系与劳动关系的区别是什么?怎么区分雇佣关系与劳动关系??
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雇佣关系与劳动关系既有联系,又有区别。 劳动关系是从雇佣关系发展而来,两者是包容与被包容的关系。雇佣关系与劳动关系二者规范的对象均为劳务的给付和劳务的受领,且两者的特征也有重合之处,如均强调用工主体对...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系与雇佣关系有什么区别?
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雇佣关系与劳动关系具有以下区别: 1、关系主体的范围不同; 2、关系主体间的地位不同; 3、关系适用的法律性质不同; 4、劳动争议处理程序不同; 5、劳动者在工作过程中遭受到人身损害后,相对方承担的赔...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系如何认定,雇佣关系与劳动关系的区分
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雇佣关系的认定:用工期限较短,并及时结清劳务费用。 雇佣关系与劳动关系的区分: ⑴用人单位是否需要办理营业执照或者履行登记备案手续。 ⑵用人单位和劳动者之间是否具有行政隶属关系。 ⑶用人单位和劳动者之...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣关系多长时间成劳动关系
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劳动关系的形成与时间长短无关,哪怕十分钟都可以形成劳动关系。劳动关系可从以下几个方面认定 (一)用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>雇佣关系包括哪些内容,如何区分雇佣关系与劳动关系
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雇用关系是受雇人与雇佣人约定,由受雇人为雇佣人提供劳务、雇佣人支付报酬而发生的社会关系。劳动关系与雇...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
建设法规的表现形式
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询事实劳动关系与雇佣关系的区别应该是什么
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雇佣关系与劳动关系具有以下区别: 1、关系主体的范围不同; 2、关系主体间的地位不同; 3、关系适用的法律性质不同; 4、劳动争议处理程序不同; 5、劳动者在工作过程中遭受到人身损害后,相对方承担的赔...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法律关系与雇佣法律关系的区别是什么,劳动法律关系与雇佣关系
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二者是两种不同的法律关系,其间没有包含关系.劳动法律关系与雇佣法律关系的区别: 1:从主体范围来看,雇佣关系主体范围相当广泛,凡平等主体的公民之间、公民与法人之间均可形成雇佣关系,而劳动关系主体具有单...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到形式雇佣实质劳动关系的规定是什么?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
涉嫌雇佣企业属于劳动关系还是劳动关系
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雇佣关系是不属于劳动关系的。雇佣关系是指受雇人向雇佣人提供服务,雇用人要支付一定的金额给受雇人,他并...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇佣关系与劳动关系是怎么确定的?
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判断劳动关系还是雇佣关系,可以看是否签订了书面劳动合同来判断劳动关系。依据《劳动合同法》第十条,建立劳动关系的,应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>是劳动关系还是雇佣关系
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是劳动关系还是雇佣关系?劳动关系的,可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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