也要到期了请问孕妇劳动合同到期怎么办
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劳动合同到期,因员工处于孕期状态,用人单位不得以合同到期为由终止劳动合同,应当延续至孕期、产期、哺乳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>妇女怀孕孕妇劳动合同期满怎么办
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孕妇劳动合同到期的处理办法是:延长时间到哺乳期结束。劳动合同期满,女职工在孕期、产期、哺乳期的,劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对在职孕妇合同到期了怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
护照在国外到期了怎么办
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询离异孕妇怎么办准生证
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沈辉律师|团队负责人,4年经验在线咨询也要到期了请问孕妇劳动合同到期怎么办
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劳动合同到期,因员工处于孕期状态,用人单位不得以合同到期为由终止劳动合同,应当延续至孕期、产期、哺乳期届满。在法定续延情形消失后,用人单位可以终止双方的劳动合同,但应当给予经济补偿金。...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>合同到期的孕妇是怎么赔偿的
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劳动部印发的《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》中,从女职工的生育及哺乳等实际情况出发,作了补充性规...
张超律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>孕妇合同到期公司辞退孕妇合同该如何处理?
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孕妇合同到期应同用人单位继续签订劳动合同;怀孕期间遭辞退可以要求经济补偿,工作年限每满一年支付一个月...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在职孕妇合同到期了怎么办?,律师怎么看
哺乳期劳动合同到期怎么办
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孙景亮律师| 合伙人,5年经验 在线咨询劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合伙期限到期怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询孕妇在怀孕期间不知情下签了离职单怎么办
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那肯定不好办,怎么知道你是受骗签了离职单。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间,合同到期了,员工想辞职,怎么办?
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劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期满为止。公司不能以合同到期为由解除女员工的合同,否则就是违法解除...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对在职孕妇合同到期了怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期孕妇能辞退吗
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在员工怀孕期间,单位不得裁员,也不得以合同到期终止合同,需要等到员工哺乳期过后才能实行,否则单位需要...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕八个月有些疑似是孕妇合同到期了
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怀孕8个月女职工的劳动合同到期,劳动合同不能立即终止,因为根据劳动合同法的规定,劳动合同期满,女职工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怀孕了合同到期老板说要半年到期了怎么办
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关于劳动合同不续签,例如,女职工怀孕的,合同到期,公司不需要续签,但应当顺延至哺乳期满。公司以原合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期怎么续签
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到在职孕妇合同到期了怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
孕妇在孕期的孕期公司不批怎么办
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1、法律规定:女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕了,合同到期还没有到期怎么办
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没有具体的规定。以下摘录《中华人民共和国劳动法》:《中华人民共和国劳动法》第二十九条:女职工在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。《女职工劳动保护规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇合同没到期,被辞工
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劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见(节录)第三十四条规定,除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇合同到期单位可以终止合同么
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孕期职工合同到期,单位不得终止合同,应当续延至职工孕期结束。然后双方再决定是否续签合同,到时如果单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>孕妇吃到了水银肥肠怎么办
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造成他人人身伤害的,赔偿义务人应当予以赔偿受害人因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
强险到期了没交怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询五险在公司买了后辞职了怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询各位孕妇合同到期怎样处理
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《劳动合同规定》第四十四条规定,劳动者在规定的医疗期内或者女职工在孕期、产期、哺乳期内,劳动合同期限届满时,用人单位应当将劳动合同的期限顺延至医疗期、孕期、产期、哺乳期期满为止。根据该条规定,女职工怀...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇三年合同没到期被公司辞退怎么办
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公司不能辞退怀孕的员工,根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在职孕妇合同到期了怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司在孕妇孕期能否解除劳动合同
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用人单位以劳动者怀孕不能胜任工作为由解除劳动合同属于违法解除。由于女职工在三期内属于弱势群体,用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职期间社保断了怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询合同期到的孕妇被解雇怎么赔偿
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可以要求继续履行合同,否则要求赔偿。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕了并且合同到期公司想辞退我劳动合同到期可以辞退孕妇么?
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首先,劳动合同期满叫劳动合同终止,即劳动关系终止,但对于三期(孕期、产期、哺乳期)女员工若发生在三期期间发生劳动合同到期终止的情况的,单位须与劳动者签订顺延劳动关系终止协议/合同,若无任何书面约定,则...
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