端午节公司发福利吗
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端午节是中国的传统节日,单位一般会发福利,但是具体还是要看工作单位的安排。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>派遣工的福利由谁发放
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虽然被派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该工资是体现在用工单位支付给派...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对公司福利卡发放的条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公开发行公司债券的条件是什么
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左明超律师|合伙人,7年经验在线咨询公司债务转让的条件
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询公司发放节日福利,公司发放过节费需要申报个税还算是福利吗
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工资、薪金就是直接的劳动报酬,而职工福利是用人单位为了吸引人才或稳定员工而自行为员工采取的福利措施。有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>村民福利的发放标准有哪些?
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一般来说村民福利发放标准由不同地区政府政策或村民委员会决定,因此可以查询当地政策或询问村民委员会确定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>产假期间福利如何发放
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1、单位福利的发放由单位自行决定,没有法律或政策上的相关规定。 2、产假期间的工资由社保通过生育生活...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司福利卡发放的条件,律师怎么看
股份公司注册条件
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张景文律师| 专职律师,6年经验 在线咨询创业板上市公司条件
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司注销有什么条件
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蔡景峰律师| 专职律师,13年经验 在线咨询公司福利费发放怎么计算个税
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.将预付卡发放给职工,用于职工福利。 企业购买预付卡将其作为节日福利等发放给员工,这属于非货币性福利的性质支出。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司发的福利购物卡到底算不算行贿?
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如果主观上有利用国家工作人员职务上的便利,为自己谋取不正当利益的犯罪目的,客观上达到行贿数额较大标准的,可认定为行贿罪。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司福利卡发放的条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司过节不发福利违法吗
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不违法,目前没有一条相应的法律法规规定单位必须过节发福利。福利是否发放、如何发放完全取决于企业与员工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>发放福利费需不需要交税
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根据现行个人所得税法和有关政策规定,单位以现金方式给出差人员发放交通费、餐费补贴应征收个人所得税,但...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤后福利待遇怎么发放?
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职工因工作遭受事故伤害或者患进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询独立法人公司申请破产的条件
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到公司福利卡发放的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没有签劳动合同发放的福利可以收回吗?
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合同不续签是单位不续签还是员工不续签其实,这个福利应跟合同没有什么直接的关系,主要要看这个福利规定是怎样的,如果有规定不续签就没有这个福利,则公司可以收回,相反,如果没有相关规定,则不能收回了。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司让自动放弃职工福利
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公司向员工提供必要的福利是公司的法律义务,同时也是你作为该单位职工的权利。权利可以放弃,义务必须履行。也就是说,公司必须向自己的员工提供必要的福利待遇,但是,在公司已经向你提供福利待遇即旅游的情况下,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>合同中的福利是发放的吗
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在合同里,只写了按学校规定发放相关福利,但是具体规定是什么,看不到. 而且所有福利只有养老保险,和失业保险,并且没有发给我们任何办理凭证. 基本工资和考勤奖应该是当月下半月发放;上课薪酬应该是一个月核...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>湖北省工会福利发放规定
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全省基层工会在现行的职工集体福利支出限额标准基础上,按照每人不超过500元的标准,购买湖北省脱贫地区...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工会福利发放需要招标吗?
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看金额大小,看你单位的性质,如果是旅游、体检之类的,规模大于100万以上的估计肯定要招投标了。当然如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公伤工资怎么发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询成立分公司条件有哪些
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询公司发放的福利有个税,过节费等福利的个人所得税申报是如何样的
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随着税务系统要求申报的支付个人收入明细表进入系统并完善,税务局可跟踪每个身份证号的收入情况,直接向两处及以上取得收入的人员催缴个人所得税款。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>奖金和福利应该以什么形式发放, 福利可以发放吗, 福利分为哪几部分
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奖金应该以货币形式发放,福利可以发放礼品、购物卡等实物。根据《关于工资总额组成的规定》第四条“工资总额由下列六个部分组成:(一)计时工资;(二)计件工资;(三)奖金;(四)津贴和补贴;(五)加班加点工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司福利卡发放的条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工会发放福利有什么标准
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工会发放福利的标准如下: 1、基层工会逢年过节可以用工会经费向全体会员发放少量的节日慰问品,慰问品一...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>担保公司申请破产条件
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询职工福利费发放金额
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1、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>国企福利费发放规定
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一、企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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