事业单位试用期辞职,单位要求交违约金?
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事业单位试用期提出辞职需要违约金吗?不需要一、民法典规定《民法典》第五百八十五条第1款规定:当事人可...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>事业单位员工辞职,单位可以不同意吗?
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劳动者辞职后,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对事业单位试用期单位不同意辞职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询事业单位职业年金什么时候开始缴纳
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询事业单位辞职:所在事业单位不批准辞职怎么办
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劳动者辞职后,个人档案应当由用人单位转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。 劳动部、国家档案局 《企业职工档案管理工作规定》 劳力字〔〕33号 第十八条企业职工调动...
江西在线咨询顾问团咨询我>>试用期辞职如何通知单位
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可以提前三天口头辞职,不用写辞职书。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>事业单位试用期辞职可以说明原因吗
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事业单位试用期可以辞职但是要提前三天通知单位。签订劳动合同后,在试用期是可以解除劳动合同的,依据劳动...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事业单位试用期单位不同意辞职,律师怎么看
单位辞职后社保医保怎样续交
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询从原单位辞职后社保怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询试用期事业单位合同期限
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事业单位参照公务员规定,不受劳动合同法保护。公务员的试用期就是一年,但签订无限期合同而事业单位签订三年正式合同,到期续签。事业单位的工作有个特点,合同岗位不固定,会随时根据工作需要调岗,听从领导调遣。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不给辞职单位会怎么样
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根据《劳动法》第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第九十条劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对事业单位试用期单位不同意辞职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职用人单位有不同意的吗?
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员工要辞职,用人单位无权拒绝。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>单位试用期员工辞退
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劳动者在试用期,一般情况下,用人单位是不可以辞退员工的,但是劳动者有以下情形的可以辞退: (一)在试...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>无合同试用期被单位辞退
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可以要求补偿。 1、试用期内,如果劳动者不符合岗位的要求,用人单位提出解除双方劳动合同,不需要支付劳...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位交的社保辞职了可以自己交吗
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到事业单位试用期单位不同意辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期内单位不同意辞工算不算违法?
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1、公司不让员工辞职,违反了劳动法的规定,员工只要依法提前书面辞职就可以离职; 2、如果员工依法提出辞职后,单位以各种理由拒不发放工资,可以向劳动监察部门投诉。 3、劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位辞职后,公司不同意,怎么办
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一般你辞职后,单位会给你的五险一金办停,但是你之前已经交过的还是存在的,等你找到新的单位以后还可以再转过去,再续上就可以了,之前的交费还是存在的,至于具体的事业单位辞职后社保怎么交可以找当地的社保单位...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位试用期可以辞职吗?有什么条件?
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事业单位试用期内是否可以辞职需要情况。如果没有和该事业单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。《事业单位人事管理条例》第十七条规定,事业单位...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>事业单位试用期满后还会不会被辞退
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事业单位试用期满的,考核合格的,一般不会被辞退。具体如下: 1、劳动者在事业单位试用期间考核不合格的...
陈友联律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>事业单位试用期公积金
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试用期一般没有公积金。交公积金一般需要缴纳12个月以上可以贷款买房。公积金是按工资的20﹪缴纳的,比...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询个体户怎么填写工作单位和职业
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询劳动者向用人单位辞职, 用人单位不同意, 怎么办?
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劳动者向用人单位辞职,用人单位不同意的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。《中华人民共和国...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>我想咨询一下事业单位试用期可以辞职吗
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事业单位试用期内是否可以辞职需要情况。如果没有和该事业单位约定了聘用期,在试用期内是可以辞职的。如果约定了聘用期,并单独约定聘用期内不能辞职,则不能辞职。《事业单位人事管理条例》第十七条规定,事业单位...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到事业单位试用期单位不同意辞职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位试用期满没任职是不是就会自动辞退
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事业单位试用期满不会被辞退,试用期满了证明符合录用条件,因此并不会被辞退而是转正。事业单位工作人员年...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询事业单位试用期劳动合同期限
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1.事业单位参照公务员规定,不受劳动合同法保护。公务员的试用期就是一年,但签订无限期合同。而事业单位签订三年正式合同,到期续签。 2.事业单位的工作有个特点,合同岗位不固定,会随时根据工作需要调岗,听...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>企业事业单位二次入职有试用期吗
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试用期是指用人单位和劳动者双方相互了解、确定对方是否符合自己的招聘条件或求职条件而约定的不超过6个月的考察期。“试用期”是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过...
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