年底双薪名词解释
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就是按你的月度基本工资全年发放你13个月的工资,在每年的12月份发放的工资为你基本工资的2倍。 关于...
年底双薪和十三薪区别
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十三薪,顾名思义指第十三个月工资,也称为年底双薪,指单位按照规定向员工多发放一个月的工资。年终奖是指...
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年底13薪需要满一年吗
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底薪包含五险一金吗
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满年双薪就是年底双薪吗
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不一定。 有的企业在《员工手册》中规定:农历年底,公司将发给员工一个月的工资额作为奖金,奖金按比例计算,发给当年加入公司并于12月31日前通过试用期的员工。出勤率不良、表现不好或者有违纪行为的员工不能...
年底双薪要满一年吗
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年底双薪不需要满一年。但是如果用人单位对于福利待遇作出了明确规定,要求劳动者的工龄必需满一年才符合享...
什么是指年底双薪
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年底双薪:有的企业在《员工手册》中规定:农历年底,公司将发给员工一个月的工资额作为奖金,奖金按比例计...
不明白,就问一问
怎样解释年底双薪,律师怎么看
没底薪纯提成合法吗
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年薪制是怎么发工资
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销售没有业绩不发底薪违法么
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年底会发年底双薪吗
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又临近年底,不少劳动者纷纷打探今年年底公司会不会发年底双薪,有的劳动者就疑问难道不是发年终奖吗年底双薪和年终奖一样吗关于年底双薪的相关问题,下面我们来看看↓↓↓1什么是年底双薪年底双薪,是指每到年底,...
什么是年底双薪?
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年底双薪:部分企业在《员工手册》中规定,农历年底,公司将发给员工一个月的工资作为奖金,奖金按比例计算,发给当年加入公司并于12月31日前通过试用期的员工。出勤率差、表现不佳或违纪的员工不能获得此奖金。...
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年底双薪发放前提
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年底双薪发放条件:如果劳动者和公司双方有约定,那么发放方式和额度遵从约定。比如有的企业规定,员工要拿...
年底双薪个税怎么计算
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年底双薪个人所得税计算公式为:应纳税所得额=月度收入-起征点-专项扣除(即五险一金等)-专项附加扣除...
年底双薪就是年终奖嘛?
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“年底双薪”与“年终奖”的相同之处在于不强制支付,但“年底双薪”与月收入挂钩,一般与一个月工资等额,...
假释在法律上是如何解释的
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公司无故降薪又不辞退怎么解决
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年底工资双薪扣个税是怎样的
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1、根据《关于个人所得税若干政策问题的批复》国税函[2002]629号文规定:国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”(按照国家有关规定,单位为其雇员多发放一个月的工资)后,个人因此而取得的...
无责任底薪如何解释
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底薪无责任制度是指即使员工未完成单位规定的任务指标,也能拿到最低工资。根据《劳动法》第四十八条,国家实行最低工资保障制度。最低工资标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,并报国务院备案。单位必须支付劳动...
2022年年底双薪如何算
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年底双薪等于工资总额除以12个月份乘以本年度实际入职月份数。 年底双薪只是企业给予员工的一些福利措施,也不是每个企业都有年底双薪,那么其发放的条件也各不相同,但大部分还是较有相同之处: 一、截止年底双...
年底双薪3500到手多少
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新税法规定,个税的起征点是为5000元,如果年底双薪后所拿到的工资是3500的话,那么是不需要缴纳个...
2023年底双薪发放条件
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年底双薪发放条件:如果劳动者和公司双方有约定,那么发放方式和额度遵从约定。比如有的企业规定,员工要拿...
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IPO上市名词解释
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无罪释放是怎样的
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年底双薪待遇规定
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年底双薪规定:关于年底双薪的发放,不同企业有不同的规定。 一、按比例拿双薪 二、发双薪前离职不享受双薪有的企业规定,员工要拿到年底双薪,必须符合几个条件:员工当年度必须在公司服务期满三个月;发放双薪当...
年底双薪计税方法
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现今许多企业都有年底双薪制度,但是关于年底双薪如何计税,大部分人还是一笔糊涂账,今天主要就是为大家科普一下年底双薪计税方法,方便大家对自己的工资情况了解更透彻。根据国家税务总局的最新规定,个人取得的“...
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年底双薪是必须给吗
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年底的双薪不是必须给的。但是如果劳动合同中用人单位是约定了年底发放双薪的,那么只要劳动者符合相关发放...
父母双方自愿离婚孩子到底归谁
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现在买房满年双薪和满年年底双薪都给吗
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不一定。有的企业在《员工手册》中规定:农历年底,公司将发给员工一个月的工资额作为奖金,奖金按比例计算,发给当年加入公司并于12月31日前通过试用期的员工。出勤率不好,表现不佳或有违纪行为的员工无法获得...
双薪3000双年底能挣多少钱?
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新税法规定,个税的起征点是为5000元,如果年底双薪后所拿到的工资是3500的话,那么是不需要缴纳个人所得税的,所应到手的工资依然为3500元。...