每周六加班一天,每周一到周五加班一小时
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看你的工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>26天制周六上班算不算加班
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26天制周六上班不一定算加班,理由如下: 1、对于实行每周工作五天,每天工作八小时的标准工时制度的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对周五不加班天天向上,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询2021五一法定是1天还是3天
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询天天向上上周五不加班!求答案
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首先,计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即:节假日加班工资加班工资的计算基数÷21.75×300%休息日加班工资加班工资的计算基数÷21...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>每周上6天班到底算不算加班
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每周上6天班一般不算加班。用人单位保证了劳动者每周至少休息一日,并且周工作时间不超过四十小时的,就不...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>周末加班二天是不是就两天了
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周末加班一天,可以调休2天,我国法律中并没有明确的规定,周末加班1天是否可以调休2天应当根据用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
周五不加班天天向上,律师怎么看
礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验 在线咨询拘留五天怎么算时间
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询A月工资6500,加班7天,周末加班5天,平时加班10天,
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般企业按22天算基本工资,平时1.5倍。那么6500/22=295,周末加班2倍,节假加班3倍.45。295.4537=6204。295.4552=2954。XXX=4431...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>周六周天在上班磨羊工下班加班怎样算
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对周五不加班天天向上,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一周上六天班怎么算加班工资?
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一、一周上六天班怎么算加班工资? 一周上6天班有没有加班费,这个需依据公司与员工在入职时是怎样商定的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>周六周天加班如何还休
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如果劳动合同没有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工资作为计算基数。凡是用人单位直接...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>周六周天加班工资规定
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工作日当中有加班行为的企业应该付给员工150%的工资;周六周天加班企业应该付给员工200%的工资;如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拘留十五天可以保释吗
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询怎么取消拘留五天的案底
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到周五不加班天天向上,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周末加班是每天加班几倍
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在劳动和社会保障部有关职工全年月平均工作时间和工资折算问题的规定中,明确将休息日排除在外,也就是说,正常情况下,劳动者在休息日是没有工资的,用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。所以,用人单位安...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>周六周日加班,不给加班费,应该给几天补休
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双休日加班可以安排补休。职工正常工作时间为每日工作8小时,每周工作40小时。《》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,休息日安排劳动者工作,企业可以首...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>帮朋友问问周天上班算加班吗??
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用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>周末加班一天多钱
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算: 1、...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>周末两天加班违法吗
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第三十九条:企业因生产特点不能实行标准工作时间的经劳动行政部门批准,可以实行不定时工作时间和综合计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
星期天与平常调班合法吗
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吴肖律师| 专职律师,3年经验在线咨询天津周六日限号吗外地车辆有限制吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询一周上6天班的加班工资多少
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一周上六天班加班工资计算如果是用人单位和劳动者规定了周六属于正常上班的情况,不需要支付加班费,如果没有规定周六上班的情况,用人单位需要支付劳动者正常工资的双倍作为加班费。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>周五晚上加班到周六加班费怎么算
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在实际经营过程中,倘若用人单位需要求员工额外付出工作时间,那么每日额外的工作时间不得超出一小时。如有特殊情形必须延长工作时长,每日的工作时间也不得超越三个小时,并且在此基础上,每月累计的工作时间亦不可...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到周五不加班天天向上,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
周末加班补休多少天
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根据《劳动法》规定,法定节日当天加班必须支付三倍工资。周六周日和节假调休日或两倍工资或补休,加班一天...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>民事判决上诉期多少天
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询一天一宿休2天2宿周六周天加班吗
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根据其工作的特殊性质,不能按一般的劳动时间去衡量的...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>周六周天加班如何还休
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如果劳动合同没有明确约定工资数额,或者合同约定不明确时,应当以实际工资作为计算基数。凡是用人单位直接支付给职工的工资、奖金、津贴、补贴等都属于实际工资,具体包括国家统计局《关于工资总额组成的规定若干具...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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