劳动法对于企业拖欠员工工资有什么规定？
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当你在公司工作了一段时间，因为各种原因而不得不辞职的时候，如何与公司协商，先要知道劳动法关于员工辞职...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
公司拖欠工资，公司账上没钱，找劳动局
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1、当地劳动执法监察大队。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师|专职律师，6年经验在线咨询
2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
公司拖欠工资可以要求离职吗劳动法拖欠工资的规定
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可以要求按合同标准实施或者解除劳动合同，申请补偿。 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的；...
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劳动法拖欠工资2023年新规定
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拖欠工资2023年新规定具体如下： 1、向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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劳动法拖欠工资的规定具体有哪些
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劳动法拖欠工资的规定：用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资；用人单位拖欠工资的，由劳动行政部门责...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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不明白，就问一问
公司拖欠工资劳动法上有什么规定？，律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验
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劳动局不处理拖欠工资怎么办
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颜惠律师|
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
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什么法律规定公司拖欠工资
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1、按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则...
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公司拖欠工资怎么办，劳动法规定的工资拖欠多久可以向劳动局起诉？
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1、可以通过向劳动监察部门投诉解决； 2、提起民事诉讼，通过诉讼途径解决；《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政...
重庆在线咨询顾问团
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有关公司拖欠员工工资的规定
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公司拖欠员工工资的法律规定：工资以货币形式按月支付给劳动者。工人的工资不得无故扣除或拖欠。用人单位应...
张钊律师|
专职律师，4年经验
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拖欠工资规定是怎样的劳动法
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《劳动法》规定用人单位不得拖欠工资，应当按月以货币形式支付给劳动者工资。若单位有拖欠行为的，劳动者可...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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劳动法规定工资拖欠多少天犯法
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通常情况下，各用人单位会采取逐月支付工资的方式，这意味着薪酬应当以月度为周期进行发放，且必须于每个自...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师|
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公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师|
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遇到公司拖欠工资劳动法上有什么规定？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同法规定公司拖欠工资多久可以解除劳动合同并规定拖欠工资吗
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法律并未具体规定拖欠的时间，通常情况下应该以劳动合同约定的日期为准发放工资。约定日期没有发放的就属于未及时发放工资。 《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）...
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公司拖欠工资怎么办，劳动局会管吗，公司拖欠工资
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单位拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以...
辽宁在线咨询顾问团
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拖欠工资有哪些法律规定公司拖欠工资怎么办
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如果公司故意拖欠工资，劳动者应该催告公司在合理的期限内足额支付；公司拒不支付的，应该向劳动局投诉；对投诉结果不满意的，可以依法申请仲裁、提起诉讼。...
青海在线咨询顾问团
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劳动局怎么处理公司拖欠工资
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劳动局处理公司拖欠工资：通过劳动行政部门处理的，由劳动行政部门责令单位限期支付，逾期不支付的则加付赔...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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拖欠公司工资可以告劳动局么
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1、用人单位拖欠工资，如果不能协商解决，你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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拖欠工资属于什么法律纠纷
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肖丹婷律师|
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
拖欠工资公司拖欠工资怎么处理法律规定
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公司拖欠工资的处理方式：（一）可以向当地的劳动行政部门举报；（二）向企业的调解委员会等调解组织申请调解；（三）向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（四）与用人单位协商解决；（五）其他法律支持的方...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动法有规定工资拖欠赔偿吗
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第九十五条用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；对女职工或者未成年工造成损害的，应当承担赔偿责任。第九十七条由于用人单位的原因订立的无效合同...
浙江在线咨询顾问团
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劳动法规定公司拖欠员工加班费合法吗?
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《劳动法》中规定公司拖欠加班费是违法的。如果公司有该行为的，劳动者可向劳动行政部门投诉，由劳动行政部...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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如果拖欠工资上哪里举报有用
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郑晓明律师|
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拖欠工资劳动法2019新规定
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原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发〔1994〕481号)第3条规定，企业克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间支付劳动者工资报酬外，还需加发...
新疆在线咨询顾问团
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公司无故克扣或拖欠工资，该员工怎么办，劳动法对于拖欠工资的规定
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用人单位应当按月足额向劳动者支付工资，不得无故克扣或者拖欠劳动者的工资。存在克扣或拖欠的，劳动者可以采取以下办法：一、向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，...
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