2020春节法定假日公司不放假怎么投诉
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在春节这一法定假日期间公司不放假的,劳动者可以依法向公司所在地的劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>节假日加班费发放多少
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节假日加班费发放是不低于工资的百分之三百。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对法定节假日不放假公司加班怎么处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询私营企业法定节假日不放假违法吗
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询公司在国家法定节假日没有放假,法定节假日加班了可以调休吗
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不可以。具有不可替代性。用人单位安排劳动者在法定节假日期间加班,用调休、补休等方式无法弥补劳动者应该享受的法定节假日的相关权利。必须按照不低于劳动者本人工资或依法约定的基数的百分之三百支付加班工资。...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>公司端午节不放假要给加班费
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公司端午节不放假要给加班费,根据我国《劳动法》的规定法定节假日安排员工加班,要给予员工三倍于平常工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>2022年法定节假日加班费怎么算
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法定节假日加班费的计算是,节假日加班工资等于加班工资的计算基数除以21.75再乘以300%。用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法定节假日不放假公司加班怎么处理,律师怎么看
一般驾校节假日放假吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询私企法定节假日公司一般放不放假?
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关于私企法定假日不放假还扣工资怎么算,有以下回答: 1、公司法定假日放假后还要扣工资,用人单位这样的做法是违法的,可以向当地劳动监察大队投诉。 2、《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>2022年春节法定假日公司不放假怎么办
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如果公司安排工作不放假的,应当向公司说明该情况,或者要求公司安排放假,或者要求公司支付300%工资。如果公司拒绝,可以向当地劳动监察大队、劳动部门投诉、举报,或者向当地劳动争议仲裁委员会提请劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对法定节假日不放假公司加班怎么处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公休日和节假日的加班费规定
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节假日与公休日的加班费规定: 用人单位在法定节假日安排劳动者工作的,应当支付不低于原工资3倍的工资报...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法定节假日和公休日加班费一样吗?
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加班费计算:法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司要求法定节假日加班,我可以拒绝么
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正常情况下,用人单位是不得随意要求员工加班的,但出现紧急事件,如危害公共安全和公众利益的情况下,法律...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到法定节假日不放假公司加班怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司要求在法定节假日加班的,法定假加班缺勤算请假吗?
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法定假加班缺勤算请假本来就是一个错误命题,法定假加班本来就是侵害劳动者权益的,所以你即使缺勤也不存在违规行为,更不能算是请假,不应被扣工资等。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>倒班加班费发放规定,法定节假日呢?
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倒班的也是正常上班,一天内只要不超过8小时的班都是正常的。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给加班费我们可以不加班吗而且不放假节假日也不放工资也不加
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用人单位应当足额支付劳动报酬,加班应当按标准支付加班工资,协商不成可以向劳动监察大队投诉,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>加班法定假日
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根据我国法律规定,法定节假日加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。标准如下: (一)安排劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样举报不按法定节假日放假
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不按法定节假日放假,可以直接向当地的劳动监察部门进行举报。用人单位在法定节假日安排劳动者加班的,应当...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司节假日强制性加班
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《劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>各个公司是否规定节假日不加班?
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根据相关法律对于非节假日加班法律规定作出以下回答,第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法定节假日不放假公司加班怎么处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
安排加班的节假日算不算加班?
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节假日和双休日安排值班算加班,加班工资应当按以下方式计算: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>中秋节银行放不放假
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法规定有公司节假日加班不给吗
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公司节假日加班不给可以参考以下 用人单位安排劳动者法定节假日加班费不依法支付加班费的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付。 法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。 证明加...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日法定节假日有没有加班工资,是不是
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法定节假日是三倍工资,应得到加班工资的。《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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