干了十几年被辞退的补偿怎么发
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干了十几年被辞退不一定会有补偿。可以获得的补偿金情形包括,单位先提出解除劳动合同的想法,并与职员协商...
我干了二十年想不干了能不能得到公司补偿
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要看具体操作...
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欠条十几年了还有效吗
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贪二十至三十万要判多少年
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在XX府干十几年了有什么补偿
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没有编制不等于没有事实劳动关系的存在,你跟镇政府之间属于合同聘用的劳动关系,主动辞职虽没有经济补偿金,但是你可以向当地劳动监察大队反映你社保的问题。...
在公司干了十几年了
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你大哥在公司干了十几年了,辞退合法的,劳动者具有法定过错的没有补偿,没有法定过错的支付11个月本人工...
干了二十年,厂里一下不要我了,能补偿什么?
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可以的,你描述得并不是很清楚,建议你带上手上的证据材料,包括书证、物证等等,当面找律师进行详细咨询,...
不明白,就问一问
干了二十几年怎样补偿,律师怎么看
判刑十年可以减刑几年
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社保交了十年辞职了怎么办
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哪些诉讼时效是二十年
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在XX局干了几十年最后辞退能有补偿吗
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谁辞退谁?应该有一点补偿,不过一般不高。...
十二年是怎样补偿的?
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根据我国法律的规定,如果是和平解除或终止合同,则支付您12个月的工资作为补偿;如果是单位辞退,则需支付24个月的赔偿金,同时还有其他的损失赔偿,关键看社保的缴纳情况。建议及时委托律师介入维权...
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2022年,干了十年怎么赔偿
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如果自己主动辞职是没有经济补偿金的,如果是合同到期了,双方不再续签劳动合同,单位应当支付10个月的经...
干了二十年被公司辞退可赔几个月
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工作二十年被辞退的可以获得最高12个月的经济补偿金。 因为我国对于经济补偿金是有着明确规定的,经济补...
干活十几天不干了,工资待遇怎样
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有工资,但应当依法解除劳动合同。工资,是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报...
二级轻伤能判几年
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租房子20年了动迁了有补偿吗
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在工厂干了二十年为什么还有保障补偿
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在一家公司工作了二十年,一般情况下应该和公司签订没有固定期限的劳动合同很清楚,很重要。现在出现了离职的想法,不管是什么原因,想要最大限度的保障自己的利益,最好不要急于提出离职,做好准备,确保自己能够获...
在工作十几年没干了还能申请经济补偿吗
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如果公司违法解除劳...
干了十年才离职可以补偿吗
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如果你自己离职,且离职的原因不是因为公司存在过错,那么是没有补偿的。...
工作十年,不想干了,有哪些补偿吗
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1、用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人...
想知道在单位干了二十年离职能有什么补偿呢?
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一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可...
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满五十岁了社保没交满十五年怎么办
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十级工伤有哪几项赔偿
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是搞工程的,干了二十几年了,前两天他没干退休了,可以享受经济补偿金,那么最长的经济补偿金是多少年?
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根据我国《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动...
干了十多年生病辞职有补偿吗
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劳动者干了十多年生病离职的,如果劳动者是以个人原因离职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,...
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做了十几年不做了该不该补偿
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做了十几年不做了,如果是自己辞职没有补偿。如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
结婚二十年婚前房产能分吗
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在农村当了二十几年的老干部,有拿吗
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你咨询的情况主要还是涉及到当地的有关政策情况,最好能直接咨询劳动部门。...
在用人单位干了十几年
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。要看你在公司做了有多长的时间,有没有签劳动合同以及购买五险一金,用人单位自用工之日...