发生工伤事故后应如何采取紧急处理措施
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职工受到事故伤害后,用人单位应积极救治,妥善保护现场,保留第一手资料(包括劳动合同、近期考勤记录、事...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤后发生医疗事故如何赔偿
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工伤后发生医疗事故其赔偿应当考虑下列因素,确定具体赔偿数额: (一)医疗事故等级; (二)医疗过失行...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工伤事故发生后如何处理?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询醉驾发生交通事故该如何处罚
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李龙龙律师|,8年经验在线咨询发生工伤事故如何处理如何处理,发生工伤事故如何处理,有什么程序
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若发生的事故伤害符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件或第十五条视同工伤的条件,且不存在第十六条不得认定工伤的情形,则就属于工伤工伤事故。发生工伤事故可按以下步骤处理:一、职工发生事故伤害,及时送往有...
北京在线咨询顾问团咨询我>>企业发生非工伤事故如何处理的问题?
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工人与职员疾病或非因工负伤,在该企业医疗所、医院、特约医院或特约中西医师处医治时,其所需诊疗费、手术...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>缴纳工伤保险后发生工伤的如何处理
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劳动者在缴纳工伤保险后发生工伤的,应当由用人单位将其送往定点的医院接受治疗,为其申请工伤认定,和为其...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤事故发生后如何处理?,律师怎么看
机动车脱审期间发生交通事故如何处理
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黄彬律师| 专职律师,5年经验 在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤事故如何处理,工伤事故发生后,应怎样
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一、工伤事故发生后的处理: 首先,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报; 其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇; 第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。 二、报告、申诸...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>事故处理职工发生工伤,如何处理
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员工发生工伤事故如何处理 1、发生工伤事故后,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报;其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇;第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。 2、报...
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如何提出发生工伤事故工伤认定
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工伤事故发生后,工伤认定申请应当在工伤事故发生后30日内由单位提出。 根据《工伤保险条例》第十七条规...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发生医疗事故伤者如何处理医疗事故赔偿
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发生医疗事故后,医务人员应当立即向所在科室负责人报告,科室负责人应当及时向本医疗机构负责医疗服务质量...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>如果企业没有参保发生工伤事故农民工如何处理
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职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>发生工伤的处理流程是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询故意拖欠工资如何处理
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到工伤事故发生后如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
化铝工伤事故如何认定,发生工伤事故该怎么处理,如何处理发生工伤
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化铝发生的工伤事故主要有烧伤,烫伤,爆炸,机械伤害。若发生的事故伤害符合工伤保险条例第十四条工伤认定的条件或第十五条视同工伤的条件,且不存在第十六条不得认定工伤的情形,则就属于工伤工伤事故。发生工伤事...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工事故中发生工伤后, 如何处理, 应怎样处理
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工伤事故发生后怎么处理,工伤事故发生后处理流程是怎样的
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一、工伤事故发生后的处理: 首先,企业单位要及时报告工伤和职业病情况,不得瞒报和漏报; 其次,工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇; 第三,企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。 二、报告、申诸...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤事故后的索赔程序如何走
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工伤事故后的索赔程续: 1、确认劳动关系的手续; 2、工伤认定程序; 3、停工留薪期; 4、劳动能力...
郑路祥律师| 联合创始人,7年经验 咨询我>>如何处理学生在校发生的人身伤害事故
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学校对未成年学生在校内或者本校组织的校外活动中发生人身伤害事故的,应当及时救护,妥善处理,并及时向有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询发生医疗事故应该由什么部门处理
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何处理工伤事故发生的纠纷?
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按照你说的这个事情,要看当时员工雇佣他的老乡时是以什么样的名义雇佣的,如果是以他个人的名义雇佣的,那单位与他之间就没有雇佣关系,只是他在你的工地上受伤,你要承担一定比例的赔偿责任。如果是以单位的名义雇...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如何处理工作中发生的工伤事故?
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职工在工作中发生工伤事故,首先由用人单位送职工去接受治疗;用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定,未申请的由工伤职工或者其近亲属、工会组织申请;劳动者经治疗伤情相对稳定后,提出劳动能力鉴定申...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤事故发生后如何处理?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
施工中如发生人身伤害事故应如何处置?
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各级人员在事故发生时,要保持清醒的头脑,做到遇事不慌,沉着冷静、果断处理。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>小区内发生交通事故责任如何认定
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周智律师| 专职律师,5年经验在线咨询发生工伤事故后,如何处理,应该怎么规定工伤事故赔偿
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1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>发生工伤事故处理办法,如何处理合适
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发生工伤事故处理办法:发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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