劳动法规定每月加班标准
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劳动法规定每月加班不超过36小时。劳动法规定职工工作时间的实施办法 1、用人单位安排加班,应当与工会...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动法规定的综合工时每月加班有时限吗?、
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员工加班必须员工自己同意,用人单位不得强迫。 加班时间一般每日不得超过一小时。 因特殊原因需要延长工...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动法每个月加班时间有哪些规定?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询加班时间每月时间规定
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所谓加班,根据《劳动法》有关规定,一般指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间,在原本应该休息的时间内进行的工作,是工作时间...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>劳动法,每个地区有没有限制加班时间?
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有限制。加班,也称延长劳动时间,是指用人单位经过一定程序,要求劳动者超过法律、法规规定的最高限制的日...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动法规定每月加班费是怎么计算
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加班是指用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,安排劳动者在法定工作时间以外工作。对于标准...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法每个月加班时间有哪些规定?,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动法有没有规定每月加班时长要加班多久?
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《劳动法》规定每月加班不超过36小时 劳动法规定职工工作时间的实施办法 1、用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时 2、每月不超过36小时但是,用人单位按照《劳动法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>每月的加班时间是根据劳动法还是法律规定?
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用人单位违法延长工作时间的,劳动者可以向劳动监察投诉,由劳动监察给予警告,责令改正,并处罚款。 《劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法每个月加班时间有哪些规定?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
每月以外规定劳动时间
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根据《劳动法》相关规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法加班时间规定的具体内容是哪些?
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双休日认定加班应同时满足两个条件: 一是时间要件,双休日;二是事实要件,从事单位安排的工作或为工作做...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>每个月加班174个小时算违法吗.
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每个月174个小时的工作时间不算过分哦,因为法律明确规定不能超过每周44小时。如果按每月四周来计算,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>杭州社保缴纳时间每月几号
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询医保卡每个月有多少钱
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动法每个月加班时间有哪些规定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每月超时加班时间规定是哪些样的啊
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既然说是每个月不超过36小时加班时间, 这个规定包括周日,周六,和所有的节假日在内,加起来的加班时间总和不超过36小时。 如果超过36小时了,单位是违反劳动法的,要受到劳动监管部门的惩处的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法上每月多少个小时算加班
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根据《劳动法》的规定,正常工作每日不超过8小时,加班每日不超过3小时,因此每日合计不超过11个小时。但也不是天天都可以加班3个小时,因为劳动法同时规定每个月加班不超过36个小时,即最多12天里可以每天...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>公司每天让加班,劳动合同法规定加班时间是多长时间
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1.对于劳动合同法规定加班时间, 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法里面有规定有加班时间吗
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劳动合同法中规定的加班时间是,要严格按照劳动定额标准执行,用人单位不能强迫加班或者变相强迫加班。如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法律上确实规定劳动者的加班时间的时间包括哪些
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我国劳动法规定公司若因为生产需要要求员工加班的,一般每日加班时长不得超过一个小时;若是因为特殊原因需...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
每个子女每月多少元的标准定额扣除
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询淘宝金主身份的每月生效时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动法是否有每月加班
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动法》规定加班一个月不给加班费有关法律有哪些?
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公司的这种行为是违法劳动法的。一般工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法每个月加班时间有哪些规定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工加班工资怎么算,劳动法规定加班时间
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加班费计算:法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班费=月工资...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>失业金每个月多少钱
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姚刚律师| ,6年经验在线咨询每月加班时间不超过小时的?加班时间是根据劳动法来吗
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根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位安排加班,应当与工会和劳动者协商,征得同意,且每天加班不超过3小时。每月不超过36小时。 但是,用人单位按照《劳动法》第四十二条规定情形,安排加班的,劳动者应当服...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>每月超出多少时间算加班,有哪些具体规定?
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按劳动法相关规定,每月工作超过176小时部分即是算加班时间,用人单位应当支付加班费或是在6个月内安排调休。...
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