员工年假规定带薪年假天数是如何划分的?
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按照职工休假条例规定.因家实行职工带薪休假制度.员工年假规定.职工累计工作1年以上不满10年.年休假...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>如何计算带薪年休假的天数
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对带薪年休假天数的具体规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假为5天;已满10年不满20年的,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对最新带薪年假的天数是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
虚假诉讼罪的最新规定
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询2020产假新规定是多少天
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询最新的带薪年休假规定是应该如何的
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《》第45条规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。《职工带薪条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,...
云南在线咨询顾问团咨询我>>劳动法2023年新规定带薪年假
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劳动法2023年新规定带薪年假如下:劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法对陪产假天数的最新规定
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目前,各个地方对于陪产假的具体天数的确定,还是会按照实际情况来制定。除了西藏和新疆外,已经有29个省...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
最新带薪年假的天数是怎么规定的,律师怎么看
2020年最新监狱减刑新规定
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询少数民族结婚年龄怎么规定的
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张丽珍律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询年假的法律规定天数,最新的规定是什么
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年假的法律规定天数: 1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。已满10年不满20年的,年休假10天。已满20年的,年休假15天。 2、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 单位应当保证...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>职工带薪年休假天数怎么计算职工带薪年休假天数计算
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根据国务院颁布的《职工带薪年休假条例》规定:第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对最新带薪年假的天数是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一年多少天的病假一年有几天带薪病假,带薪病假一年
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带薪病假一般都会在签订的劳动合同中有相关规定。国家明确规定有带薪病假,如果是请病假的话,依然是需要发...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2023国家规定年假:带薪休假几天
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《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么是带薪年假,带薪年假的计算方法
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一、什么是带薪年假 带薪年休假(PaidAnnalLeave)简称年休假,是指劳动者连续工作一年以上...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2021年酒驾处罚最新规定
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迟本波律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询国家规定婚假多少天2021年
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到最新带薪年假的天数是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪年休假的计算的工资基数是什么,带薪年休假工资的规定是怎样的
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带薪年休假的计算的工资基数是劳动者前12个月的剔除加班工资后的月平均工资。带薪年休假工资=月平均工资×300%《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>带薪假多少天2022年新规定
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带薪休假的时长是根据工龄计算的: 1、工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; 2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天; 3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>新规定带薪年假的几种规定
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职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年职工,请病假...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>年假带薪几天
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年假带薪十天或五天。职工累计工作已满一年不满十年的,年休假五天。已满十年不满二十年的,年休假十天。已...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>过年放假7天有几天是带薪的
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过年放假7天均为带薪假,具体内容如下: 1、春节假期为除夕至正月初六,假期期间正月初一、正月初二、正...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询抓赌新规定是怎样的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询法定节假日是带薪假期吗最新的规定是什么
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法定节假日是带薪假期。 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 在法定节假日安排劳动者加班的,用人单位应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>16年最新规定产假天数
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16年国家规定产假天数具体如下: 1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天 2、难产,增加产假15天 3、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天 4、怀孕未满4个月流产的,享受15天...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到最新带薪年假的天数是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
带薪年假天数是按社保记录算吗
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年休假工龄不是按社保记录算。职工所享受的带薪年假天数与劳动者的工龄挂钩。职工连续工作,连续工龄不要求...
林峰律师| 专职律师,16年经验 咨询我>>国家规定的丧假有多少天
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动法规定带薪年休假的天数和休息时间是怎么样的
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1、带薪年休假的假期 (一)职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天; (二)已满10年不满20年的,年休假10天; (三)已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>带薪天数的计算,带薪年休假工资待遇的计算
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一、带薪年休假天数的计算对于带薪年休假的天数,一般情况按照累计工龄即可推知,但由于年休假按公历年度计算,因而在入职和离职这两种特殊情况下其计算往往比较复杂。新入职的职工,连续工作满1年后,往往跨越年度...
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