没去上班,但是没解除劳动合同,应该发工资吗?
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一般情况下,没有上班,没有工资。...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>劳动合同解除协议书范本,劳动合同解除协议
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甲方: 根据实际情况,在平等协商,自愿互谅的基础上,本于诚信,甲乙双方达成如下协议: 第一、甲乙双方...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对没填劳动合同解除协议应发工资吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
灵活用工协议是劳动合同吗
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|,4年经验在线咨询解除劳动合同协议范本,解除劳动合同协议怎样写,
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协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件,只要双方达成一致,内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件,只要双方达成一致,内容、形式、程序不...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同工资是按应发还是实发
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原则上是按应发工资计算。。。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>协议解除劳动合同指什么,协议解除劳动合同的条件
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协商解除劳动合同是指是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提前...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没填劳动合同解除协议应发工资吗?,律师怎么看
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,5年经验 在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询解除劳动合同协议书的工资没到账会怎样
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如果用人单位与劳动者在解除劳动合同协议上注明赔偿当日到账,但是实际没有到账的,那么反映到劳动局解决,申请赔偿。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>没有协议解除合同时停发工资和不合法
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如果单位发出解除劳动合同通知书,应符合国家规定,即:单位有义务提前一个月发出通知,则这一个月内,单位可以让员工上班或者不上班,但这一个月员工是有薪的。如果是非法解除劳动合同,则单位发出解除劳动关系通知...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对没填劳动合同解除协议应发工资吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同里没有合同保密协议能解除劳动合同吗?
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这个没有强制性规定,保密协议适用于解除合同之后,在员工在职期间及离职后两年内,需要遵守保密协议的,所...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期解除劳动合同有没有工资发
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有工资。 员工试用期解除劳动关系,劳动合同终止,发放工资时间应该在合同结束时间,由单位一次性结清。如...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同解除协议和终止解除劳动合同一样吗
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劳动合同的解除和终止是不同的。劳动合同的解除,主要指劳动合同约定的期限没到,但因为各种原因,用人单位...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师| 专职律师,10年经验在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询遇到没填劳动合同解除协议应发工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除补偿金是应发工资还是实发工资?
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应发工资,包括应缴纳的社保等。计算经济补偿金需要弄清晰发生劳动争议之日倒推十二个月的总收入计算出月平均工资,对于每个月的工资发放,应按应发工资计算,不考虑个人所得税或其他扣除。 劳动关系的解除有多种方...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>协议解除劳动合同怎么算, 用人单位协议解除劳动合同
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单位协议解除劳动合同,单位应该支付员工经济补偿,经济补偿按照员工在职年限进行计算,按照在单位每工作一年一个月本人工资计算。如果是本人提出的是无补偿的。 依据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>一般来说,劳动者解除劳动合同是实发工资还是应发工资
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应发工资,包括应缴纳的社保等。计算经济补偿金需要弄清晰发生劳动争议之日倒推十二个月的总收入计算出月平均工资,对于每个月的工资发放,应按应发工资计算,不考虑个人所得税或其他扣除。 劳动关系的解除有多种方...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工资没发怎么单方面解除劳动合同
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用人单位可以在以下条件下面进行单方面解除合同:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: ...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>公司解除劳动合同没发工资怎么办
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依据我国法律的规定,用人单位解除劳动合同时,劳动者离职当天用人单位要付清劳动者工资,用人单位不付清工...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动合同解除协议违反劳动法吗
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签订解除劳动协议是合法行为,并不违反劳动法的相关规定。根据《劳动》第36条“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同”,可知,如果双方协商同意的,用人单位可以合法解除合同。用人单位违反法律、行政法规...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>请解除劳动合同协议和劳动合同
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甲方:****公司 乙方:** 鉴于乙方已于2007年5月14日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务,甲方已同意乙方的辞职申请,现经协商一致,甲、乙双方同意解除劳动关系,并达成如下协议: 一、...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没填劳动合同解除协议应发工资吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同协议后能找工作吗
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解除劳动合同协议后能找工作。 原劳动关系未解除一般可以就业的,劳动者提前一个月提出即可解除合同。自动...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同解除协议范本有没有?
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甲方:________________ 乙方:________________ 甲乙双方于________年____月____日__签订为期____年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>离职签了解除劳动合同的协议要退工资吗
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离职时,解除劳动合同协议可以签也可以不签。具体看公司与劳动者的意愿,法律对此没有强制性规定。 劳动者离职后单位应当为劳动者开具解除劳动关系证明通知书,并为劳动者办理离职手续;还需要在十五日内为劳动者办...
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