劳务派遣工哺乳期断工期可以解除劳动合同吗
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劳务派遣人员哺乳期解除劳动合同是不行的。任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
哺乳期间什么情形可以解除合同
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哺乳期可以解除劳动合同的情况如下：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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哺乳期八个月可以缓刑吗
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覃程律师|专职律师，7年经验在线咨询
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，15年经验在线咨询
哺乳期可以辞退用人单位吗哺乳期内公司可以解除劳动合同
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劳动者在哺乳期间，用人单位是没有权利辞退劳动者的，这种情况属于违法解除劳动关系，用人单位应当支付劳动者两倍工龄工资作为赔偿。根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四...
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哺乳期合同是否可以有协议解除？
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当劳动法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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哺乳期员工可以解聘吗
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哺乳期长期请假一般不可以解聘员工。我国法律明确规定女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位一般不得解除...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
哺乳期一直矿工公司可以解除合同吗？，律师怎么看
哺乳期双方可以协议离婚吗
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验
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哺乳期劳动合同到期怎么办
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孙景亮律师|
合伙人，5年经验
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哺乳期妇女一定缓刑吗
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郑萌律师|
专职律师，6年经验
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哺乳期公司以公司原因调岗不给补偿，哺乳期内可以解除劳动合同吗？
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记住，作为哺乳期的你，千万不要主动提出解除劳动合同的事儿，否则没有双倍赔偿。只有用人单位主动提出解除，你才可以要求双倍赔偿。 此事儿要一分为二的看。如果单位因原部门解散而调整员工工作岗位，是出于生产经...
辽宁在线咨询顾问团
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哺乳期能解除合同吗哺乳期能解除合同吗怎么解除
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哺乳期一年不能终止合同。女职工怀孕、分娩、哺乳期的，用人单位不得终止劳动合同或者降低工资。女职工哺乳期为一年，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排一小时的哺乳期。...
江西在线咨询顾问团
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劳动法哺乳期解除合同
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哺乳期女职工存在法定过错，用人单位可单方解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。用人单位主动提出协商解...
赵佳律师|
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哺乳期违反公司规定可以开除吗
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女职工在哺乳期内单位不得解除劳动合同。你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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哺乳期可以可以解除劳动关系吗
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女职工在哺乳期的，用人单位不得依照《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 用人单位违...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师|
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哺乳期被判刑四年可以申请缓刑吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验在线咨询
遇到哺乳期一直矿工公司可以解除合同吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
哺乳期公司不批准员工哺乳可以解决吗
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《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间，每次三十分钟。多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加三十分钟。女职...
江西在线咨询顾问团
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哺乳期员工不来上班公司可以直接开除吗
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辞退哺乳期员工补偿标准是这样的：《》第二十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除：(一)患或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(二)患病或者负伤，...
四川在线咨询顾问团
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哺乳期内公司能与员工解除劳动合同吗哺乳期能解除劳动合同的情形吗
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不能的，法律明确规定用人单位在哺乳期间不能与劳动者解除劳动合同。根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害...
江苏在线咨询顾问团
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劳动仲裁哺乳期被公司解除劳动合同
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根据我国《劳动合同法》第四十二条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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哺乳期公司有哺乳假吗
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可以享受哺乳假，女职工符合计划生育规定分娩，产假期满后抚育婴儿有困难的，经本人申请，领导批准，可请哺...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
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公司可以开除员工吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验在线咨询
哺乳期可以再做矿工吗
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公司一般不可以解除劳动合同，但劳动者具有劳动合同法第39条规定情形之一的，公司仍然可以单方解除劳动合同，一直矿工如果没有合理的理由有可能被认为严重违反劳动纪律和规章制度...
北京在线咨询顾问团
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怀孕期、产期、哺乳期公司能与员工解除劳动合同吗？公司解除合同？
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1,《劳动合同法》规定：女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同，工资照常发放，即使强制解除也因违法而无效。当然女职工自愿解除的除外； 2，《女职工劳动保护特别规定》第十四条用人单位违...
西藏在线咨询顾问团
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哺乳期合同到期, 意外怀孕了可以解除劳动合同吗
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在哺乳期时，是不可以解除劳动合同的。根据法律规定，用人单位在哺乳期强行解除与女职工的劳动合同，是违反...
章法律师|
律所主任，8年经验
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哺乳期不允许离婚吗
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王怡倩律师|
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哺乳期可以向公司申请劳动合同自动解除吗
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1.根据我国的法律规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。单位即使不想再续签合同，也应当维持双方的劳动合同关系直至哺乳期结束。 2.法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十二...
山东在线咨询顾问团
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哺乳期的宝妈，哺乳期自己可以解除劳动合同吗？
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在一年哺乳期（从小孩出生开始计算）内，单位不得依据劳动合同法第四十条、第四十一条规定解除劳动合同，但是可以依据劳动合同法第三十九条规定解除劳动合同。劳动合同法：第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单...
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