合同到期劳动合同不续签赔偿金不
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合同工合同到期不续签,用人单位按合同工工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。用...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>合同到期不续签,赔偿n+1?
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合同到期不续签赔偿情况,具体如下: 1、第一次劳动合同到期,公司不再续签的,应当支付经济补偿金,即N...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳务合同合同到期不续签怎么赔偿的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询合同到期不续签,劳务派遣合同应赔偿多少
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在劳务派遣合同中,劳务派遣合同到期不续签的就是终止了劳务派遣关系,从上面的规定看,你此时可以向用工单位要求支付经济补偿。如果原派遣人员还在用工单位工作,该用工单位也支付其劳动报酬并进行管理的,那么劳动...
山西在线咨询顾问团咨询我>>合同到期不签劳动合同如何赔偿?
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(一)如果单位不续签,需要进行经济补偿。 (二)如果员工不续签,要看具体情况,又细分为两种情况: 1...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同到期了未续签赔偿怎么算
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劳动合同到期后如果是劳动者主动提出不续签或者在单位提高或维持劳动合同条件的情况下未续签,单位无需赔偿...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务合同合同到期不续签怎么赔偿的,律师怎么看
单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询合同到期公司不续签补偿标准是什么
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询2022年合同到期未续签劳务合同应该怎么赔偿
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1、用人单位续签劳动合同不得约定试用期。 2、用人单位续签劳动合同,应避免签订无固定期限劳动合同的风险。 劳动合同法将签订无固定期限劳动合同的主动权交给了劳动者,一旦具有《劳动合同法》第14条规定的情...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期劳动合同不续签有赔偿吗?
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劳动合同到期,劳动关系终止,用人单位和劳动者可就是否续签进行协商,如果单位不续签的,应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务合同合同到期不续签怎么赔偿的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣合同到期不再续签合同该如何补偿
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劳务派遣合同到期不再续签合同应当支付员工经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限如下: 1、每...
徐炜律师| ,14年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签劳动合同有补偿吗?
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劳动合同到期,单位不续签,需要进行经济补偿。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工不续签的,则不进行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期不续签公司不赔偿怎么办
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合同到期病假公司不续签不需要赔偿。但是需要支付员工经济补偿;补偿的金额取决于劳动者在本单位工作的年限...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到劳务合同合同到期不续签怎么赔偿的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年劳务派遣合同到期不再续签合同的如何赔偿
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1、劳务派遣合同到期不再续签合同,对员工的赔偿是:劳务派遣单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿,但劳务派遣单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务合同到期没有劳动合同怎么续签
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在劳务派遣用工关系里面,存在三方主体即劳动者,用人单位,用工单位,劳动者和用人单位建立劳动合同,劳动者被派遣到用工单位工作,用人单位与用工单位签订劳务派遣协议。不知道您说的是您和用人单位也就是劳务派遣...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期后不续签公司不续签合同的赔偿金怎么算
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劳动合同到期,用人单位不与劳动者续签劳动合同,应该支付经济补偿金,标准为工作1年支付1个月工资;其中,如果劳动者符合《劳动合同法》14条的规定,可以要求续签无固定期限劳动合同,用人单位拒绝续签无固定期...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签不签合同一个月有赔偿吗
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合同到期用人单位不续签的,提前一个月通知,用人单位还是应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同到期单位忘记签续签合同赔偿吗
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劳动合同到期,如果属于用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形,用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同期满公司不续签有补偿金吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询劳动合同到期不续签给补偿吗, 劳动合同到期不续签会得到怎样的补偿
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1、经济补偿有很多种情形都是支持的。2、单位不续签是需要支付经济补偿金的,劳动者在单位维持或者提高待遇的情况下主动不续签的,没有经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期劳务派遣不续签合同会怎样
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劳务派遣合同到期不续签的,劳务派遣单位应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。根据劳动者的工作年限,经济补偿每满一年支付一个月的工资,六个月以上不满一年的,支付一年的工资,不满六个月的,支付三个月的工资。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务合同合同到期不续签怎么赔偿的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
不签劳务合同赔偿
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公司没有签订劳动合同如何赔偿的问题,用人单位自用工之日起,超过一个月但不满一年未与劳动者订立劳动合同...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同如何续签
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动合同到期公司不续签怎么办?劳动合同到期不续签赔偿金如何计算
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是合同到期不续签吗?如果是应该按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签有补偿吗合同到期怎么续签
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核心提示:单位与劳动者签订的劳动合同,都有一定的期限,合同到期不续签分两种情形。若单位不续签,有经济补偿,若个人不续签,要看情况。如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。...
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