劳务派遣代发工资多久到账
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不一定的。劳务派遣公司一般会在收到服务费后支付劳动者工资,只要按月在约定的发薪日发放就是合法的。工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳务派遣公司属于劳务派遣单位吗?
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在劳务派遣关系中,劳务派遣单位为用人单位,实际使用劳动者的单位为用工单位。劳务派遣单位应当与被派遣劳...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对代发工资属于劳务派遣吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询哪些是劳务派遣
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询属于劳务派遣工资如何赔偿
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如果派遣单位违法与劳务派遣工解约的,派遣工在单位每工作满一年,单位要向其支付二个月的工资;六个月以上不满一年的,按二个月的工资计算;不满六个月的,单位要向其付一个月的工资。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>劳务派遣工发生工伤属于工伤鉴定范围吗?
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A单位(劳务派遣单位)派遣员工去B单位(用工单位)工作。 1、如果因为B单位违反劳动合同法或有关劳务...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有资质的皮包派遣是否属于劳务派遣
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没有资质的皮包派不属于劳务派遣。经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
代发工资属于劳务派遣吗,律师怎么看
劳务派遣有五险一金吗
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苏明明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务派遣是什么意思
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询劳务派遣许可证怎么办理
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询劳务派遣属于加班加点派遣工资怎么计算
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按照劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法和关于职工工作时间有关问题的复函规定,经批准实行综合计算工时工作制的企业,在综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间,超...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>2022年农民工属于劳务派遣工吗
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不一定是。 1、法律上没有农民工的概念,农民工只不过特指农民去进城打工而已。 2、我国就两种用工形式,派遣工和合同工,派遣就是企业短期招人为满足企业生产需要而临时招聘的派遣工,合同工可以理解为长期工。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对代发工资属于劳务派遣吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳务派遣可以直接发发工资吗?
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可以,在劳务派遣关系中,用工单位可以在派遣协议中直接约定被派遣人员的工资发放形式,既可以约定由用工单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣属于现代服务还是生活服务
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劳务派遣属于现代服务。 生活服务业主要包括:餐饮业、住宿业、家政服务业、洗染业、美发美容业、沐浴业、...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>劳务派遣是按月开发工资吗?
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是按月支付的; 劳务派遣单位是所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到代发工资属于劳务派遣吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣单位不发工资怎么办,劳务派遣单位不发工资
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劳务派遣单位不给工资:1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>没有资质的皮包派遣是否属于劳务派遣
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1、《劳动合同法》对劳务派遣单位,有严格的法律要求,其第五十七条明确规定,经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳务外包属于劳务派遣合同吗
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劳务外包不是承揽合同。 1、劳务外包合同是无名合同,承揽合同是有名合同。 2、劳务外包合同具有专项性承揽合同的属性,而承揽合同具有通用性质。 3、劳务外包合同一般只以劳动力成果为合同标的,承揽合同还可...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>用工单位怎样才能代发劳务派遣工资
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用工单位不可以代发,除非转为了用工单位的正式员工,与用工单位签订劳动合同。如果您有什么疑问,可以查看...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳务派遣员工工伤属于谁承担
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A单位(劳务派遣单位)派遣员工去B单位(用工单位)工作。1、如果因为B单位违反劳动合同法或有关劳务派...
孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同和劳务派遣合同的区别是什么
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳务派遣服务费属于政府吗
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劳务派遣工是相对于正式编制员工而言的,工资待遇不属于政府财政支出,而是由劳务派遣公司发放,劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣代发工资要多久才能到账?
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不一定的。劳务派遣公司一般会在收到服务费后支付劳动者工资,只要按月在约定的发薪日发放就是合法的。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到代发工资属于劳务派遣吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣工多少年属于长期工
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法律并未规定劳务派遣多少年可以视为长期用工。劳务派遣合同最长可签两年。用工单位不可以通过劳务派遣规避...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,16年经验在线咨询劳务派遣属于经济补偿吗
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是。 劳务派遣单位是实际用人单位,劳务派遣单位和劳动者之间是真正的劳动关系。经济补偿金由劳务派遣单位支付,除非劳务派遣单位与用工单位约定,并经劳动者确认的除外。劳动者与劳务派遣单位建立了劳动关系,被派...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣属于中国企业吗?
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《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动...
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