公司里面上班四个月不发工资这个怎么弄
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劳动争议发生后，当事人可向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳...
赵佳律师|专职律师，13年经验咨询我>>
四班三运转有无加班费，工资怎么算
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四班三运转有无加班费，加班费计算工资的方式是底薪除正班天数除正班一天的时间这是正班每小时的工资平时加...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任，12年经验在线咨询
长期加班工资提成只给三四个月怎么办
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可以向劳动执法部门反映，也可申请劳动仲裁...
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公司规定离职后第三个月才发工资，正常么
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用人单位规定离职后第三个月才发工资，是不合理的，劳动者辞职到期，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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离职了公司说下个月才发工资
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可以和公司协商要求发放，协商无果可以向当地劳动部门投诉，申请劳动仲裁，对仲裁结果有异议向法院提起民事...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
公司无故加班，工资提成三四个月才发，律师怎么看
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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公检司法是指哪四个
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张伯乐律师|
专职律师，5年经验
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完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师|
专职律师，5年经验
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工资三个月到时无故公司不发
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未签合同、扣工资、无社保、违法开除等行为属于违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉或者委托律师申请劳动仲裁，可以要求双倍工资（无合同）、补缴社保、加班工资和经济补偿金等。如有需要请来电咨询或者带材...
安徽在线咨询顾问团
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老板三个月工资没发加班无度怎么半
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可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
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公司三个月没发工资，要搜集什么证据让公司发工资
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建议注意保留相关证据材料，如工资条、工作证等与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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连续三个月不发工资属于无故拖欠工资吗？
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单位无正当理由连续三个月不发工资属于无故拖欠工资。单位无正当理由超过规定付薪时间未支付职工工资的，属...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司无故拖欠工资3个月，一直都不给我发工资。
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师|
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进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验在线咨询
遇到公司无故加班，工资提成三四个月才发，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司有18个月没给我发加班工资了我如果才能要到我的加班工资啊！
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是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其...
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公司无故辞退剩余三月工资不发
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未签合同、扣工资、无社保、违法开除等行为属于违法行为，可以去劳动局（劳动监察大队）投诉或者委托律师申请劳动仲裁，可以要求双倍工资（无合同）、补缴社保、加班工资和经济补偿金等。如有需要请来电咨询或者带材...
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怎么才能让公司给三个月不发工资
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》（劳部发〔1995〕226号），“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的...
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公司三个月没发工资了如何解决
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1、劳动法规定用人单位的工资必须按月足额支付，不得克扣。你可以到当地劳动局投诉。 2、可以到当地劳动...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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提成是加班公资吗？加班工资应该怎么计算呢？
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加班工资是法定的，只要劳动者有加班，用人单位就应当按照相应标准支付加班工资。而奖金属于用人单位的自主...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司拖欠工资找哪个部门
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刘星律师|
专职律师，4年经验在线咨询
公司不发工资一直拖欠怎么办
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林晓杰律师|
专职律师，3年经验在线咨询
公司欠提成没发，说三个月以后发。
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建议确认一下是因为各种原因迟发提成，与公司协商处理，如无法协商可以向劳动监察大队投诉...
甘肃在线咨询顾问团
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四个月没有上班了，公司怎么没发工资
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向当地劳动部门举报，由劳动部门责令单位支付。 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部...
四川在线咨询顾问团
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遇到公司无故加班，工资提成三四个月才发，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司欠薪三个月以上属于无故拖欠工资吗
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公司欠薪三个月以上属于无故拖欠工资。 1、所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支...
章法律师|
律所主任，8年经验
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公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师|
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公司三个月没发了业务提成算不算要拖欠工资
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投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当...
陕西在线咨询顾问团
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公司怎么发加班工资
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加班费： 《劳动法》第五十一条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得无故扣除或者拖欠工资。 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于正常工作时间的工资： （一）安排工人...
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