关于劳动合同主体变更劳动合同要签订吗
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劳动合同主体变更后不是必须重新签订劳动合同,用人单位变更名称、分立、合并等情况的,不影响合同的效力。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同法关于变更工作地点
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根据《劳动合同法》规定,劳动合同应当明确员工的工作内容和工作地点。但在实践当中,劳动合同中约定的工作...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对关于劳动合同变更交金的规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询国家关于公司变更劳动合同的相关规定?
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国家关于公司变更劳动合同的相关规定由下可知,劳动者可以到劳动局去投诉,让劳动局责令用人单位重新与其签订一份劳动合同或者劳动者可以申请劳动仲裁,要求确认该合同无效。《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条...
广东在线咨询顾问团咨询我>>劳动法: 关于押金交多少的规定
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用人单位是不可以收取押金的。如果单位有该行为,劳动者可以直接向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>《劳动合同法》规定劳动合同主体变更需要
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劳动合同主体变更是否需要重新签订劳动合同需要具体分析,公司主体变更,如果是名称变更、法定代表人变更或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
关于劳动合同变更交金的规定,律师怎么看
合同法关于合同解除的法律规定
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同法规定中的关于劳动主体变更问题
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关于变更劳动合同中用工主体的规定:如果用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效;用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容;用人单位单方面变更劳动合同的,劳动者可以依法单方面解除劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动者变更劳动合同状态的问题
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变更劳动合同,应当由劳动者和用人单位协商一致,变更后的合同由用人单位和劳动者各执一份。 根据《劳动合同法》第三十三条规定,用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对关于劳动合同变更交金的规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同变更行为属于多方变更吗
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无效,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动关系变更合同是否合理?
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劳动合同变更合理应当满足下列条件: 1、变更由用人单位和劳动者双方协商一致; 2、变更具有可预测性;...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>于何为变更劳动合同主体?
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变更劳动合同主体一般是指与劳动者签订合同的用人单位主体发生变更。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同法关于合同无效有哪些规定
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到关于劳动合同变更交金的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动合同中关于劳动合同中关于工作岗位的变更和调岗的规定是什么
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符合以下情况,用人单位可以变更劳动者工作岗位:一是在协商一致的前提下。如劳动合同签订时所依据的客观情况发生重大变化,企业生产经营状况发生严重困难,不得不调整劳动者工作岗位,经双方当事人协商一致,若不能...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中关于变更劳动合同条件的约定变更需要遵循哪些具体的步骤
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无论是依上述哪种形式的约定变更,都需要遵循以下具体的实施步骤: (一)双方在签订劳动合同时,约定劳动合同履行期间当某一条件出现时,双方可以就劳动合同某些条款进行变更。或者将明确规定了变更条件及变更内容...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>的变更的劳动合同变更要符合法律规定
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劳动合同变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。劳动合同的变更是原劳动合同的派生,是双方...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同规定的职工岗位变更的内容?
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劳动合同变更不一定包括岗位变更,根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位与劳动者协商一致双方都同意...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动法律关于聘用合同的规定,与劳动合同的区别
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聘用合同与劳动合同的区别: 1、适用范围不同。狭义劳动合同适用的主体为企业,聘用合同适用的范围主要为...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同法关于劳动合同赔偿金的规定,劳动合同法中规定的赔偿金吗
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赔偿金的适用是劳动关系,如果是劳务关系则不能适用。在劳动关系中,无故被辞退可以获得赔偿金,赔偿金的计算是经济补偿金的两倍,劳动合同法中规定经济补偿金的计算方法是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法关于变更劳动合同和解除劳动合同有哪些规定和条件和程序
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劳动合同法第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第四章劳动合同的解除和终止第三十六条用人单位与...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到关于劳动合同变更交金的规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更书属于无效的吗
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不一定属于无效的,是否无效要看有没有《劳动合同法》第二十六条规定的无效情形。变更后的劳动合同内容不违...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>施工合同变更的条件
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朱雪杰律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022年关于劳动合同变更的情形有哪些
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1、劳动合同变更的情形包括:用人单位与劳动者协商一致后,采用书面形式进行变更;订立劳动合同的依据发生重大变化,导致合同履行不能,双方协议或提供仲裁等方式变更。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>关于企业分立后的劳动合同如何变更
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企业分立,需要变更劳动合同的,和劳动者协商一致的,能变更劳动合同。...
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